签订律师顾问合同应注意的问题
来源:互联网 时间: 2023-06-18 14:30:45 396 人看过

1、合同的主体双方是聘请单位和律师事务所

2、顾问律师的人员安排要合理,避免造成某些律师事务过多引起“顾而不问”的现象

3、双方要恰当选择律师的应聘方式。律师事务所指派应聘律师在实践中主要有

(1)联合应聘制(即数个律师所分别指派各自律师共同应聘担任法律顾问)

(2)指名聘任制(律师先与聘方取得联系,然后由聘方到律师所指名选聘该律师担任法律顾问)

(3)共同服务制(应聘律师与聘方法务人员共同为聘方提供法律服务)

(4)特别代理制(聘用同一律师所数名律师,并由其中一名律师担任首席律师,负责组织直辖市其他律师为聘方服务)双方要结合自己实际,选择最佳应聘方式。

服务范围

1、解答法律咨询、为合法经营提供建议。

2、代为修改或起草各类合同,争取为聘方获得法律允许范围内的最大利益。

3、对公司所签署合同的真实性、合法性、有效性进行全面审查,并提出法律意见。

4、受聘请方的委托,为聘请方作律师见证(该项内容另外收费),制作法律意见书、律师函等非诉讼法律事务。

5、接受委托,担任聘方的代理人,参加经济合同纠纷、劳动争议的调解、仲裁或诉讼活动,寻求纠纷的公正处理,维护聘方的合法权益。(该项内容另外收费)

6、协助聘方清理债权债务、制定追债方案;受聘方委托,参加调解,仲裁或诉讼,保证聘方债权的实现。(该项内容另外收费)

7、根据聘请方需要,协助聘请方开展有关法律的宣传活动,教育员工遵纪守法,运用法律手段加强企业管理。

8、为企业中层干部提供应知会的法律、法规及最常用的法律条款。根据聘请方需要,进行相关法律知识宣讲。

9、为企业高层提供与其业务活动有关的经常性法律咨询,向其提供有关法律信息资料,解释有关法律规定,为高层决策提出法律意见。

10、及时修改、补充合同,制订出一系列公司对内、对外的标准格式合同,供公司、集团各部门参考使用。

11、清理出需要及时追款的合同业务,列出追款方式及时间表,确保诉讼时效、以保障公司、企业效益。

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2024年10月05日 12:12
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