符合九级残疾鉴定标准的:
1、符合中度毁容标准之一的;
2、面部有疤痕,植皮,异物色素沉着或脱失>22;
3、全身疤痕面积小于5%,但1%;
4、急性创伤导致椎间盘髓核突出,伴有神经刺激;
5、一指除拇指外,任何一指远侧指间关节断裂或功能丧失;
6、指端植皮术后;
7、手背植皮面积>502,疤痕明显;
8、手掌,足掌植皮面积>30%;等等。
工伤九级伤残鉴定标准2022
2022工伤九级伤残鉴定标准:
1、器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍;
2、中毒性周围神经病轻度感觉障碍;
3、脑挫裂伤无功能障碍;
4、开颅手术后无功能障碍;
5、颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄,支架置人或血管搭桥手术后无功能障碍;
6、符合中度毁容标准之两项或轻度毁容者。
一、2022工伤九级伤残标准:
1、一次性伤残补助金,九级伤残一次性伤残补助金为9个月工资;
2、伤残津贴,五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费;
3、住院伙食补助费为地方规定标准乘住院天数;
4、交通费、住宿费,为实际所花费的费用;
5、误工费,职工原来的工资福利待遇乘误工的天数。
二、伤残赔偿材料:
1、受伤者身份证、户口本;
2、道路交通事故认定书;
3、门诊病历本;
4、医院住院病历;
5、医疗费发票、残疾辅助器具费发票。
《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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病历是指医务人员在医疗活动过程中形成的文字、符号、图表、影像、切片等资料的总和,是医生诊断和治疗疾病的依据,也是医学教育、科研和法律的重要依据。病历包括门诊病历、住院志、体温单、医嘱单、化验单(检验报告)、医学影像检查资料、特殊检查同意书、... 更多>
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哪些可以鉴定工伤等级, 哪些情况可以评定为十级伤残山西在线咨询 2022-03-18一、工伤分级原则广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定,狭义的工伤鉴定指致残等级鉴定。劳动能力鉴定也称劳动鉴定,是指劳动者在生产工作中因种种原因造成劳动能力不同程度的损害,致使劳动者在部分、大部分或完全丧失劳动能力时,有关部门在医学方面对其做出的鉴别和评定。通常情况下,我国的劳动能力鉴定工作只负责因工伤或因病而导致的劳动能力鉴定问题。二、符合十级伤残的标准1)符合中度毁容标准之一项者;2)面
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职工工伤九级现在可以认定为几级伤残新疆在线咨询 2022-04-02第三种情况职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资; 2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和
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哪些情况下符合九级伤残鉴定标准香港在线咨询 2023-11-09符合九级伤残鉴定标准的情况: 1.符合中度毁容标准中的一项者; 2.面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失2cm2(注:2为平方); 3.全身瘢痕面积5%,但≥1%; 4.急性外伤导致椎间盘髓核突出,并伴神经刺激征者; 5.一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失; 6.指端植皮术后(增生性瘢痕1cm2(注:2为平方)以上); 7.手背植皮面积50cm2(注:2为平方),并有明显瘢痕; 8
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哪些情况可以鉴定为八级伤残,法律是如何规定的澳门在线咨询 2023-08-10这些情况可以鉴定为八级伤残: 1、轻度智力缺损或精神障碍,日常生活有关的活动能力部分受限; 2、中度失读伴失写症; 3、半身或偏身型深感觉缺失; 4、一眼盲目4级以上等。