国家工伤鉴定标准是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。因此国家的工伤鉴定标准就是上述规定中的十个标准等级，从而确定保险待遇。

一、故意伤人一级伤残判多少年

故意伤人一般构成故意伤害罪，致人一级伤残判多少年，要根据伤情鉴定的伤情级别而定。具体如下：

1、造成轻伤一级或轻伤二级，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。拘役的期限为1个月以上6个月以下，管制的期限为三个月以上二年以下；

2、造成重伤一级或重伤二级，处三年以上十年以下有期徒刑；

3、以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。

需要说明的是，故意伤人要确定刑事责任包括如何判刑，应当根据伤情鉴定的结果而定，而根据不是伤残鉴定的结果，二者的区别如下：

（1）鉴定结论的使用目的不同。伤情鉴定一般用来确定刑事责任和行政责任。伤残鉴定用来确定民事赔偿或刑事附带民事赔偿责任；

（2）提出鉴定申请的机关不同。伤情鉴定一般由公安机关提出。伤残鉴定一般由当事人向法院提出鉴定申请。

（3）鉴定所依据的标准不同。伤情鉴定依据的是《人体损伤程度鉴定标准》。伤残鉴定主要依据的是《人体损伤残疾程度鉴定标准（试行）》《道路交通事故受伤人员伤残评定》《职工工伤与职业病致残程度鉴定》；

（4）等级划分不同。伤情鉴定根据损伤本身的严重程度划分为轻微伤、轻伤和重伤，其中轻伤包括轻伤一级和轻伤二级，重伤包括重伤一级和重伤二级。伤残鉴定根据对工作、生活和社会活动影响的程度划分为一级到十级伤残。

二、工伤认定申请时限是多久？

(1)用人单位申请工伤认定时限：30日，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。至于何为“特殊情况”及何为“适当延长”由社会保险行政部门酌情认定、决断。上述期间内，用人单位未申请工伤认定的，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织申请工伤认定始得直接申请工伤认定。

(2)受伤害职工或者其直系亲属、工会组织申请工伤认定时限：1年，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。该期间为除斥期间。

法律依据：

《工伤保险条例》

第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

三、什么是工伤认定吗？

工伤鉴定即劳动能力鉴定，是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。