公司违法解除劳动合同,维权堵公司厂门,拉横幅是否算违法
来源:互联网 时间: 2023-08-17 08:45:27 337 人看过

如果单位违法解除或终止劳动合同,员工可要求恢复劳动关系或按经济补偿金2倍的标准支付赔偿金,此外或可争取其他款项。可在律师帮助下收集保留证据,律师费可要求单位承担。合理诉求合法表达,扰乱公共秩序或经营秩序,情节严重的,可以治安拘留。

怎么理解公司违法解除劳动合同

协议解除劳动合同的条件:根据《劳动合同法》第36条,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。如果用人单位打算协议解除劳动合同却没能与劳动者达成一致,则协议解除的条件不存在。如果此时用人单位强行解除劳动合同,用人单位应当承担相应的法律责任。

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2024年07月08日 16:28
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