《公司法》没有规定董事长最长可以任期几年。《公司法》只规定了,董事长每届任期三年,但是可连选连任。
如果董事长任期届满未及时改选的,则在改选出的董事就任前,由原董事长来履行董事长的职务。
一、董事局和监事会制度的区别
董事局:一般使用于特大型企业的集团整体,也就是总董事长。董事长可以是集团的也可以是自公司的董事长。如果说董事局主席兼董事长就是说它既是集团公司的总董事长,也是部分子公司的董事长。董事局主席和董事长都由股东会任命。董事局是由多个董事组成,公司里事务和管理都由董事负责。成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。董事会,是由董事组成的、对内掌管公司事务、对外代表公司的经营决策和业务执行机构,公司设董事会,由股东(大)会选举。董事会设董事长一人,副董事长,董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定,一般由董事会选举产生。董事任期由章程规定,任期届满,可连选连任,董事在任期届满前,股东会不得无故解除其职务。
二、没有董事会的公司有股东吗
没有董事会的公司有董事长。我国《公司法》董事会设董事长一人,可以设副董事长。董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定。因此,对于规模较小的,不设置董事会的公司,是不会有董事长的。
根据《公司法》第四十四条的规定,有限责任公司设董事会,其成员为三人至十三人;但是,本法第五十条另有规定的除外。
两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司,其董事会成员中应当有公司职工代表;其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
董事会设董事长一人,可以设副董事长。董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定。
三、公司监事变更一般需要多长时间
公司监事变更没有时间的规定,《中华人民共和国公司法》第五十二条规定,监事的任期每届为三年。监事任期届满,连选可以连任。监事任期届满未及时改选,或者监事在任期内辞职导致监事会成员低于法定人数的,在改选出的监事就任前,原监事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定,履行监事职务。
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有没有公司法关于董事长任期的相关规定的吉林省在线咨询 2023-02-13《中华人民共和国公司法》第四十五条规定:董事任期由公司章程规定,但每届任期不得超过三年。董事任期届满,连选可以连任。董事任期届满未及时改选,或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的,在改选出的董事就任前,原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定,履行董事职务。
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董事长的最长任期是怎样的,最新的规定是什么安徽在线咨询 2023-08-29董事的任期是三年,是可以连选连任的,没有最长任期的限制。根据相关法律规定,董事变更需要进行变更登记。有限责任公司设董事会,其成员为三人至十三人。
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担任董事长的最短的任期是?香港在线咨询 2021-10-30《公司法》没有规定董事长最长可以任期几年。《公司法》只规定董事长每届任期三年,但可以连选连任。如董事长任期届满未及时改选,原董事长将在改选董事就任前履行董事长职务。
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关于董事长辞职的规定广东在线咨询 2022-08-21根据你说的公司法规定董事长辞职需要经过董事会同意吗?这个问题来说《公司法》第四十六条:董事任期届满未及时改选,或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的,在改选出的董事就任前,原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定,履行董事职务。 公司的董事由股东会选举产生,和董事会无关。
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您好,请问一下公司法规定公司董事长最长可以任期几年江西在线咨询 2024-09-26《公司法》没有规定董事长最长可以任期几年。《公司法》只规定了,董事长每届任期三年,但是可连选连任。如果董事长任期届满未及时改选的,则在改选出的董事就任前,由原董事长来履行董事长的职务。