一、深圳工伤鉴定标准
【参考标准】:《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级》【发文字号】:GB/T16180-2006【生效日期】:2007年5月1日【标准简介】
2006年11月2日,国家发布《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》,标准共分十级,一级至四级的为全部丧失劳动能力,五级至六级的为大部分丧失劳动能力,七级至十级的为部分丧失劳动能力,查询人员可通工伤情况对比《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级》确认所属工伤等级。
二、工伤认定与鉴定流程
【受理机构】:深圳市人力资源和社会保障局【受理部门】:工伤保险科或各区社保管理站【咨询电话】:12333
【申报】
所需资料:《工伤认定申请表》、首诊病历本、身份证、劳动合同(或暂住证、工作证、工卡)、旁证材料。
1、单位申报:发生工伤(死亡)事故后,用人单位应产即将伤者送往医疗机构进行救治,并于30日内书面向工伤保险部门报告伤(亡)事故情况并提交上述资料;2、个人申报:单位未在限期申报的,个人可在伤(亡)事故确诊之日起一年内向工伤保险部门提交上述资料并报告事故情况。
【受理】
1、确诊之日起一年内,未提出申请的,将不予受理,并出具《不予受理决定书》;
2、资料不齐的,工伤保险科将出具《收件回执》和《补齐材料通知书》告诉申请人补齐资料;3、资料齐全并符合相关法规的,工伤保险科将受理申请,并发出《受理回执》给予申请人。
【调查】1、工伤保险部门将对工伤亡事故进行调查,单位、员工或家属须如实提供情况和有关证据。
2、单位有意隐瞒伤亡事故真相,提供虚假证据材料或拒绝配合调查的,工伤保险部门可以拒绝支付该项工伤保险待遇,转由用人单位负担。
3、个人提出申请的,用人单位将收到《关于伤亡事故处理的通知》,并且可在规定期限内提出相反证据供调查人员核实,未能提供的视为事件认可。
【认定】
1、工伤保险部门应在正式受理后60日内做出认定结论,开出《深圳市工伤认定书》,并对仍需要继续治疗的工伤职工开出《深圳市工伤员工医疗期告知书》,通知用人单位、员工或其亲属。
2、对认定为工伤并需要继续住院治疗的参保职工,同时开出《深圳市工伤保险医疗费用记帐通知书》和《深圳市工伤保险住院结帐单》,通知工伤约定医院允许其记帐医疗(门诊医疗费由用人单位先垫付,医疗终结后到工伤保险部门核销)。
3、对认定为工伤并需要治疗的未参保职工,则有关费用由用人单位支付、报销。
劳动能力鉴定流程
【受理部门】:深圳市劳动能力鉴定委员会办公室【所需资料】:工伤认定书、病历资料、鉴定申请书、申请人和被鉴定人身份证复印件、被鉴定人一寸彩色照片2张。【流程】1、申请人提交资料;
2、资料齐全,符合条件下达《深圳市劳动能力鉴定委员会劳动能力鉴定通知书》;
3、申请人携带通知书到指定时间、地点进行鉴定;
4、申请人凭回执和身份证到原鉴定医院或市劳动能力鉴定委员会办公室领取鉴定结论;
5、若对鉴定结论无异议,就工伤补偿。若对鉴定结论不服,须在领取结论后15日内向市鉴定办申请复审鉴定,若对该复审鉴定还不服,须在领取复审结论后15日内向广东省劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定(最终鉴定)。
工伤鉴定的路程在法法规中有详细的规定,一般在生活中我们看到的工伤认定是一个对于受伤事实的鉴定,鉴定是对受伤程度的鉴定,一般要对受伤程度进行定级别,按照级别来给与一定的赔付。
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工伤鉴定标准为工伤必须发生在员工的工作时间和工作场所内,并且是因为工作的原因导致伤害的。如果在工作中,患有职业病的,在工作外出或者上下班员工因为事故受伤的,也属于工伤的范围内。 职工在工伤医疗期间内治愈或者伤情处于相对稳定状态,或者医疗期满... 更多>
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深圳九级工伤鉴定标准是什么台湾在线咨询 2023-01-19深圳九级工伤赔偿标准是什么 1.一次性伤残补助金9个月,由社保机构支付。赔偿基数月工资4918元×9个月,小计44262元。 2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月×4918元=39344元,工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金2个月×4918元=9836元。 3、《工伤保险条例》 第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇
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深圳市工伤鉴定标准黑龙江在线咨询 2022-07-09在深圳市市政服务中心,劳动能力鉴定委员会窗口申请鉴定即可。依据《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔提出申请〕职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。工伤职工本人无法提出申请的,可由其近亲属代为提出。 第九条〔提交材料〕申请劳动能力鉴定应当提交以
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深圳2751工伤鉴定标准宁夏在线咨询 2022-03-19这个2751是深圳地区去年职工平均工资的百分之六十,由于你没法证明你的工资是3600元,那按照这个标准计算,我认为也是可以的。 2、1、工伤认定之后,八级伤残由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准为:八级伤残为11个月的本人工资。 2、在你与公司解除或者终止劳动关系的时候,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金八级伤残为十个月的本人工资,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,十级伤残为15个月的本
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深圳十级工伤鉴定标准江西在线咨询 2022-08-27【第三十七条】职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为7个月的本人工资;。。(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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2017深圳工伤伤残鉴定标准黑龙江在线咨询 2022-03-09意外事故发生在任何时候,任何地点,特别是在建设工程之中出现事故的概率非常高,因此事故是我们每一个人需要去预防来保证自身的安全,如果在工作过程中出现事故受伤属于工伤,经过认定之后可以得到一定的赔付,来弥补受害者的损失,那2017深圳工伤伤残鉴定标准是什么?下面就详细介绍。工伤伤残等级鉴定标准a)一级1)极重度智能损伤;2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;3)颈4以上截瘫,肌力≤2级;4)重度运动