劳动合同中哪些条款是禁止的
来源:法律编辑整理 时间: 2023-05-07 11:01:45 70 人看过

《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)第十六条第一款规定,劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。根据本协议,劳动者加入企业、个体经济组织、事业单位、国家机关、社会团体和其他用人单位,成为本单位的成员,承担一定的工种、岗位或岗位,遵守本单位的内部劳动规则和其他规章制度;用人单位应当按照劳动法律、法规和劳动合同的规定,及时安排劳动者的工作,按照劳动者提供的劳动数量和质量支付劳动报酬,提供必要的劳动条件,为保障劳动者享有劳动保护、社会保险、福利等权利和福利

劳动合同是劳动者与用人单位订立、变更、终止劳动权利和义务的协议。劳动合同可以由双方协商订立。除法律规定的必要条款外,双方还可以协商约定其他条款,但法律不允许在劳动合同中约定下列条款:

(财产)。禁止雇主以任何形式向工人收取存款、存款(物品)或抵押(物品)。违反规定的,公安部门、劳动行政部门应当责令用人单位立即退还劳动者。当工人未能完成劳动定额或合同任务时,禁止同意雇主支付低于最低工资标准的工资。除法定条件外,劳动合同不得规定劳动者支付违约金

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