解读：失业保险费率再阶段性降低对工资有什么影响?-法师兄

解读：失业保险费率再阶段性降低对工资有什么影响?

来源：互联网时间： 2023-06-09 21:28:57 186 人看过

失业保险费率再次迎来阶段性降低。官方近日下发通知，从2017年1月1日起，失业保险总费率为1.5%的省(区、市)，可以将总费率降至1%，降低费率的期限执行至2018年4月30日。

失业保险费率的再次降低会对工资或多或少增加：

1、因为失业保险由单位和职工共同缴纳，其中根据《失业保险条例》规定：城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。而随着费率再次降低，企业负担将得以进一步减轻，职工到手的工资也可能或多或少增加。

2、失业保险费率为1.5%可降至1%

之前，国务院决定失业保险总费率由2%阶段性降至1%—1.5%，其中个人费率不超过0.5%。如今，失业保险费率再次迎来阶段性降低。因为根据人社部、财政部下发《关于阶段性降低失业保险费率有关问题的通知》，明确从2017年1月1日起，失业保险总费率为1.5%的省(区、市)，可以将总费率降至1%，降低费率的期限执行至2018年4月30日。在省(区、市)行政区域内，单位及个人的费率应当统一，个人费率不得超过单位费率。而失业保险总费率已降至1%的省份仍按照《人力资源社会保障部财政部关于阶段性降低社会保险费率的通知》(人社部发〔2016〕36号)执行。

3、职工到手工资可能小幅增加

据不完全统计，在上一次调整中，宁夏、河南、湖南、安徽等地将失业保险总费率降为1.5%，也就是说，按照新的要求，这些地方可以继续将失业保险总费率降低至1%。

而未来，随着失业保险总费率再次降低，企业的负担将进一步得到减轻。在降低个人缴费费率的地方，职工到手的收入则可能小幅增加。

4、今年多地上调失业保险金标准

在此次通知中，官方要求，各地降低失业保险费率，要充分考虑失业保险待遇按时足额发放、提高待遇标准、促进失业人员再就业、落实失业保险稳岗补贴政策等因素对基金支付能力的影响，研究制定具体方案。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工资相关文章

社保
浙江阶段性降低社保费为企业减负

为降低企业生产经营成本，在确保社会保险基金正常运行前提下，浙江省人力资源和社会保障厅等部门日前决定实施阶段性降低社会保险费。根据浙江省人力社保厅等部门的规定，临时性下浮医疗保险费缴费比例，2015年底职工基本医疗保险基金支付能力达到12个月以上的统筹地区，由当地政府对符合产业转型升级发展方向的企业临时性下浮职工基本医疗保险费缴费比例，下浮幅度相当于企业单位缴费部分1个月的额度，全省统一在2016年7月份操作。同时，允许符合产业结构调整方向的困难企业暂缓缴纳社会保险费，缓缴期限不超过1年。从2016年5月1日至2018年12月31日(失业保险费款所属期)，失业保险单位费率由1.5%降为1%，个人费率仍按0.5%执行。浙江省人力社保厅等部门指出，各地人力社保、财政、地税、经信等部门要确保政策公开、透明，在2016年6月15日前将减征企业名单报省人力社保厅、省财政厅、省地税局和省经信委备案。

2023-06-05

136人看过
五险一金
项目阶段性降低企业五险一金

阶段性降低企业五险一金要求性降低企业社保缴费费率和住房公积金缴存比例，为市场主体减负，增加职工现金收入。社会保险就是俗称的五险。“五险”指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。一、教师缴费基数一、教师五险一金的缴费比例1、养老保险单位缴纳比例：21%;个人缴纳比例：8%。2、医疗保险单位缴纳比例：11%;个人缴纳比例：2%。3、失业保险单位缴纳比例：1.5%;个人缴纳比例：0.5%。4、生育保险单位缴纳比例：1%;个人不承担缴费。5、工伤保险单位缴纳比例：0.5%;个人不承担缴费。二、教师五险一金比例规定1、一般来说，公办老师属于正规国家事业编制，属于全额拨款的教育单位，不需要缴纳养老保险，所以只有四险一金;民办学校的老师是合同制的，需要缴纳五险一金。2、教师缴纳的五险一金包括养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险和住房公积金。其中有个人参与缴纳的险种有养老，医疗

2023-03-01

318人看过
五险一金
继续阶段性降低企业＂五险一金＂缴费比例

继续适当阶段性降低企业五险一金缴费比例扩大小微企业享受减半征收所得税优惠的范围，年应纳税所得额上限由30万元提高到50万元;科技型中小企业研发费用加计扣除比例由50%提高到75%，千方百计使结构性减税力度和效应进一步显现。名目繁多的收费使许多企业不堪重负，要大幅降低非税负担。一是全面清理规范政府性基金，取消城市公用事业附加等基金，授权地方政府自主减免部分基金。二是取消或停征中央涉企行政事业性收费35项，收费项目再减少一半以上，保留的项目要尽可能降低收费标准。各地也要削减涉企行政事业性收费。三是减少政府定价的涉企经营性收费，清理取消行政审批中介服务违规收费，推动降低金融、铁路货运等领域涉企经营性收费，加强对市场调节类经营服务性收费的监管。四是继续适当降低“五险一金”有关缴费比例。五是通过深化改革、完善政策，降低企业制度性交易成本，降低用能、物流等成本。各有关部门和单位都要舍小利顾大义，使企业

2023-05-04

419人看过
社保
社保费率降低养老保险会受影响吗

一、社保费率降低养老保险会受影响吗近日，国务院常务会议公布了关于企业社保降费率的新政策：将企业职工基本养老保险单位缴费比例超过20%的省市，全部降至20%。这一政策实实在在降低了企业负担，企业负担是减轻了，但是伴随的公司为我们缴纳的社保也降低了，自然而然的社保基金入账的钱也少了。那么这项政策的改变，对在职职工和退休人来说，有什么影响呢?会不会导致退休人员待遇就降低了呢?首先，中国目前实行的是“统账结合”的基本养老保险制度，对于在职职工来说，个人缴纳的养老保险费用，全部进了个人账户，可以视作储蓄，以后会被返还甚至可以被继承，降低养老保险费率一般是不会变化这部分的。而企业缴纳的部分，绝大部分进入了统筹基金，用于全社会互济。二、养老保险养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本

2023-05-09

256人看过

工伤保险
阶段性下调广东省工伤保险缴费费率

一、阶段性下调广东省工伤保险缴费费率从2019年1月1日起工伤保险缴费费率统一阶段性下调30%，有效期至2020年12月31日。即从2019年1月1日起，用人单位的工伤保险缴费费率在八类行业基准费率和浮动费率政策的基础上，再统一阶段性下调30%，有效期至2020年12月31日止。二、工伤保险缴费标准是什么工伤保险缴纳标准：缴纳基数为职工上一年度月平均工资总额，只需用人单位缴纳。根据《工伤保险条例》第8条，国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率，并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定，报国务院批准后公布施行。统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况，适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。

2023-05-30

443人看过
失业保险
降低失业保险费率50万人获益

国际金融危机之下，黑龙江省采取多项措施，减轻企业负担，稳定用工岗位，保证企业和职工共度难关。走进哈尔滨变压器厂的总装车间，近20台大型变压器主机引起了记者注意。厂长刘长江说，每台机器的价格都是上千万元，天津、吉林等地的采购商早就预订好了，但受国际金融危机影响，许多大项目延期甚至停工，采购商至今无法提货。就在企业资金周转困难时，黑龙江省政府出台了使用失业保险基金政策，省人力资源和社会保障厅也制定了具体实施细则，帮助困难企业渡过难关，其中，困难企业可以在2009年内缓缴社会保险金，缓缴期间免收滞纳金一条让哈尔滨变压器厂受益匪浅。刘长江给记者算了一笔帐：目前该企业有员工500多人，缓缴的这部分社会保险金能达到80多万元。一旦采购商提货，这部分资金马上可以用来外购配套设施，以履行合同，保障主机全款的迅速兑现。不仅如此，新政策还规定：2009年内可以使用失业保险基金为企业支付社会保险费补贴和岗位补贴

2023-06-07

171人看过
失业保险
梅州失业保险费率降低的情况

我市失业保险费率暂由现行规定的2%降至1%。这一政策实施后，用人单位每年将减轻缴费负担约7000万元，全市26万名失业保险参保人员将受益。据了解，为完善失业保险制度，为建立健全失业保险费率动态调整机制，进一步减轻企业负担，促进就业稳定，经市人民政府同意，今年3月1日起，我市将失业保险费率由2%降至1%。其中，用人单位费率由1.5%降至0.8%，个人费率由0.5%降至0.2%。政策执行期到2020年底。据测算，失业保险费率降低后，用人单位每年可减负约7000万元。职工个人方面，在工资保持不变的基础上，等于收入增加了0.3%。以月薪3000元的职工为例，费率下调后，每月该职工本人可以少缴费9元，全年算下来就是108元。据统计，全市约26万名参保人受益。“用人单位与职工解除或终止劳动关系后，符合条件享受失业保险待遇的，仍执行现行失业保险金标准。”市人社局养老与失业保险科相关负责人说，失业保险缴费

2023-05-05

406人看过
工伤保险
天津将降低企业失业、生育、工伤保险缴费费率

根据文件要求，天津市将降低失业、生育、工伤保险缴费费率，企业缴纳失业保险费率由2%降至1%;缴纳生育保险费率由0.8%降至0.5%;缴纳工伤保险基准费率最低标准由0.5%降至0.2%，最高标准由2%降至1.9%，调整后综合费率水平由0.67%下调至0.54%。养老保险方面，文件提出，暂时无力足额缴纳养老保险费的困难企业，经申请并提供担保、抵押，可暂缓缴纳单位应缴部分，期限暂定1年。缓缴的养老保险费不计收滞纳金。医疗保险方面，天津允许困难企业阶段性调整医疗保险缴费模式，经职工大会或职工代表大会同意，困难企业可以将医疗保险缴费模式由统账结合改为大病统筹，缴费费率由11%调整为8%，生产经营好转后可再改为统账结合模式。除了各类社会保险，天津还合理控制企业最低工资标准调整幅度。根据文件安排，2016年企业最低工资标准拟由1850元调整为1950元，增长5.4%，但执行起始时间延后至7月1日。对于企

2023-05-05

455人看过

失业保险
宁夏企业调整降低失业保险费率2%

这一政策是自治区政府积极应对经济下行压力的重大民生举措，将惠及全区72.86万失业保险参保人员。失业保险率由3%降至2%根据国家政策调整，为应对经济下行压力对企业生产经营带来的不利影响，经过认真测算比对，自治区决定将全区失业保险费率由现行规定的3%调整为2%，其中，单位按本单位工资总额的1.3%缴纳失业保险费，职工按本人工资的0.7%缴纳失业保险费，新的失业保险费率执行期限从2015年3月1日算起。企业缴费比原先降低35%据测算，失业保险费率降低后，企业缴费将比原来降低35%，每年可为企业减负约1.97亿元；职工个人缴费降低30%，在职工工资保持不变的基础上，等于收入增加了0.3%。以月薪3000元的职工为例，费率下调后，每月该职工本人可以少缴费9元，全年算下来就是108元。这一政策的实施将有利于减轻企业负担，支持企业优化升级，稳定企业就业岗位。2014年，全区参加失业保险72.86万人，

2023-06-09

110人看过
关税税率
降低关税税率对广东的影响

自1996年4月1日起，中国对关税税率作出下调政策，降幅高达36%;降税商品税号4997个，占现行《海关税则》税目商品总额的76.3%;平均关税水平从35.9%降至23%。1997年10月1日，4874个税号的商品进出口关税税率又全面下调，降幅达26%。至此我国关税总体水平又从23%降至17%。关税的调整，将会对广东的外资企业和拟投资企业带来一定影响。一、关税调整对广东外资企业的积极作用第一、有利于省内的外资企业产生危机感，转换经营机制，适应市场竞争。改革开放以来，为加快吸引外资，国家给了广东一系列优惠政策，使外资企业与内资企业竞争时几乎立于不败之地;再加上高额度的关税，把外资企业产品保护起来，使其免与国外商品短兵相接。因此，广东的外资企业呈现欣欣向荣的景象。关税税率的降低和优惠政策的取消，外资企业如不迅速进行调整，必将面临被淘汰的危险。新政策的实施，对提高外资企业的素质，无疑是一个很好的

2023-06-06

88人看过
失业保险
湖南降低失业保险费率同时提高失业保险金标准

省政府办公厅日前发出《关于进一步做好失业保险促进就业预防失业工作的通知》(以下简称《通知》)，要求从2015年3月1日起，全省失业保险费率统一由现行条例规定的3%降至2%，其中用人单位缴费比例由原来的2%降至1.3%，个人缴费比例由原来的1%降至0.7%。将《湖南省实施〈失业保险条例〉办法》规定的失业保险金标准提高至当地最低工资标准的85%，从2015年7月1日起施行。这意味着，按照长沙市长沙城区最低工资标准为1390元/月计算，如果参保人失业了，从2015年7月1日起，一个月可拿到1181.5元失业保险金。为进一步加强失业保险促进就业工作，《通知》要求，为激励用人单位不裁员或少裁员，使用失业保险基金给予稳定岗位补贴，可用于用人单位开展职工转岗培训、技能提升培训、岗位补贴以及缴纳社会保险费等。同一用人单位每年只能申请一次稳定岗位补贴。允许自主创业的领取失业保险金人员一次性领取失业保险金。支

2023-04-23

255人看过
社保
四川继续阶段性降低社保费率政策延长至明年4月30日

一、什么是社保社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。在我国，社会保险(SocialInsrance)是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。二、四川继续阶段性降低社保费率之前，按照国家部署并经省政府同意，我省从2016年5月1日起，将失业保险总费率在2015年已降低1个百分点的基础上阶段性降至1%，其中用人单位缴费费率从1.5%降至0.6%、职工个人缴费费率从0.5%降至0.4%。企业职工基本养老保险单位缴费比例从20%降低为19

2023-05-31

292人看过

社保
降低社保费率会影响社保待遇标准吗？

费率降低，不会影响养老金按时足额发放降低社保费率，是否会影响广大参保人员的社会保险待遇标准？人社部回应称，降费率不影响社会保险待遇标准。这位负责人表示，国务院对阶段性降低社会保险费率提出了明确要求，要确保参保人员各项社会保险待遇标准不降低和待遇按时足额支付。从养老保险看，此次企业基本养老保险的降费方案包含了三个限制条件：一是有条件的省份降低费率；二是降低费率的期限按两年执行；三是降低1个百分点。其中，有条件的省份指基金累计结余可支付月数高于9个月的省份，这些省份基金支撑能力较强。据测算，多数省份在降低费率1个百分点后仍将保持基金当期收大于支，少数当期收不抵支的省份也完全可以使用累计结余保证待遇支付。从失业保险看，失业保险费率降至1%～1.5%，部分省份失业保险基金当期会出现收不抵支。但是，可以通过使用累计结余和省级调剂金确保失业保险待遇支付。这位负责人同时强调，尽管费率降低，但退休人员基本

2023-04-24

231人看过
融资
准备金率降低的影响

一、准备金率降低的影响存款准备金率下调，直接的影响是市场上的资金量立即增加了。按目前的数据，存款准备金率下调每降低一个百分点，就会释放出大约一万亿元的货币参与流通，企业融资就更容易。存款准备金率下调，意味着国家的宏观经济政策开始倾向刺激经济、采取宽松货币政策的信号发出了。二、相关因素一般地，存款准备金率上升，会使得利率被迫上升，这是实行紧缩的货币政策的信号。存款准备金率是针对银行等金融机构的，对最终客户的影响是间接的;利率是针对最终客户的，比如你存款的利息，影响是直接的。

2023-05-31

336人看过