工伤保险法的基本原则是什么-法师兄

工伤保险法的基本原则是什么

来源：互联网时间： 2023-05-01 16:51:24 160 人看过

1．雇主责任原则

雇主责任即雇主的安全生产和风险补偿责任。雇主责任的法律原则包括如下要点：

（1）安全生产设施和职业伤害赔偿是机械化大生产的成本因素之一；

（2）提供安全生产教育和生产设施是雇主的责任，建立共担风险的保险基金是雇主的义务（除意大利以外，各国立法均规定由雇主缴费）；

（3）对于已经发生的职业伤害事实，即使雇主没有任何过失和直接责任，也应当承担善后处理和经济赔偿责任。

2．无条件赔偿

无条件赔偿即对遭受职业伤害的工人，无论其个人有无违反操作规程的因素，均应依法赔偿经济损失和得到必要的医疗服务待遇。

3．建立科学鉴定标准

职业伤害保险待遇应当按照一定的原则和标准公平给付。

4．与相关社会保险并列授权

5．补偿与预防和职业康复相结合

工伤保险法包括以下基本原则：

一、补偿不究过错原则

二、倾斜于受害人原则

三、补偿与救助相结合的原则

四、工伤保险补偿与事故和职业病预防、职业康复相结合的原则

五、工伤保险社会化原则

六、工伤保险补偿与雇主责任相结合的原则

七、工伤保险制度的实施实行政事分开原则

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