企业同一违法行为处罚后再犯怎么办＼-法师兄

企业同一违法行为处罚后再犯怎么办＼

来源：法律编辑整理时间： 2024-07-06 04:57:18 386 人看过

一、企业同一违法行为处罚后再犯怎么办＼

公诉机关指控公司犯有罪行，应对该公司依法课以罚款之刑责，同时也需对其直接负责的主管职衔之人士及其他直接参与者处以相应的刑事惩罚。然而，如若刑法分则或其他相关法律另有明确规制的，则应依律进行相应处理。

关于单位承担刑事责任的范围，具体而言是针对由各类公司、企事业机构、机关、社团实施的，可能对社会造成危害后果的行为，仅当相关法律明定这些行为属于单位犯罪范畴时，此类团体才应该为之承担刑事责任。

《中华人民共和国刑法》第三十一条

单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的，依照规定。

二、企业同城搬迁员工如果不去有没有赔偿

当企业决定进行搬迁时，对于不愿意跟随的员工不会给予赔偿。

值得注意的是，如果企业选择在同城之内进行迁移，员工的劳动合同将依然得到认可和执行，然而，如果员工选择拒绝前往新的工作地点，公司并不需要为他们提供任何形式的经济补偿。作为酬劳的公平交换，企业与员工应该按照先前签订的劳动合同，严格履行各自应尽的职责。对于企业而言，不能随意降低员工的薪资待遇，这是对双方合约的尊重和履行。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条

用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。

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