劳动仲裁没有工资不支付怎么办
来源:互联网 时间: 2023-06-21 16:24:44 53 人看过

工资不支付劳动仲裁的程序是:1.向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请;2.仲裁委员会办事机构进行相关审查;3.符合受理条件的应于五日内通知申请人。

一、劳动仲裁录音证据如何提交

劳动仲裁录音证据可以通过手机或者U盘提交。

劳动仲裁流程如下:

1、当事人向劳动争议仲裁委员申请劳动仲裁

2、提交书面仲裁申请;

3、劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理;

4、劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人;

5、开庭裁决。

劳动仲裁具有以下条件不予受理:

1、申请人不具有主体资格;

2、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系;

3、争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围;

4、争议不属于本仲裁委员会的管辖;

5、仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效;

6、申请书及有关材料不符合要求。

二、劳动仲裁时间多久?

依据相关法律规定,劳动仲裁委员会在收到仲裁申请当天起五日内,认为符合条件的,受理并通知申请人。认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人,并说明理由,劳动仲裁应当在仲裁委员会受理仲裁申请当天起四十五日内结束。

三、劳动仲裁的时间是多长

劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议,当事人可以申请仲裁。仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人。认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

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2024年11月25日 03:55
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