加班费计算方法:对于平时加班的,一般按照工资的百分之一百五计算。如果是周六日加班的话,要按照工资的百分之二百计算。对于法定节假日加班的,要按百分之三百计算。
一、日常加班费怎么算
我国加班费的标准根据不同的加班情况有不同的规定,在下班结束之后加班的,加班工资应该不低于工资的百分之一百五十。如果是在休息日加班的,加班工资应不低于每日工资的百分之两百。如果是法定节假日,加班工资不低于百分之三百。
二、加班费的计算标准有哪些
加班费的计算标准根据安排加班的时间不同而有所不同,具体如下:
一、工作日加班的,加班费按照员工平时工资的一点五倍计算。
二、休息日加班的,加班费按照员工平时工资的两倍计算。
三、法定节假日加班的,加班费按照员工平时工资的三倍计算。
三、加班费的相关规定
法律对加班费作了以下规定:劳动者在工作日加班的,用人单位支付不低于平时工资百分之一百五十的加班费;劳动者在休息日加班用人单位又不安排补休的,支付不低于平时工资百分之二百的加班费;劳动者在法定节假日加班的,用人单位支付不低于平时工资百分之三百的加班费。
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