2010年8月30日,陕西省教育厅、陕西省保监局、人保财险陕西省分公司、陕西康全教育保险经纪公司共同举办的陕西省校方责任保险工作会议在西安隆重召开。
陕西省教育厅副厅长吕明凯回顾了陕西省一年来校方责任保险的推广情况,充分肯定了校方责任保险的社会效应和人保财险公司的工作成绩,并对2010年度的校方责任保险工作提出了新的要求和指示。他在讲话中指出,2009年,全省县区投保率达到95%,参保学生468万人。2010年,要在此基础上发扬成绩,查找不足,进一步推动全省校方责任保险工作的深入发展。
陕西省保监局财产险监管处处长井正萌在讲话中指出,在陕西全省范围内开办的中小学、中等职业学校校方责任保险业务,有利于防范和化解校园安全责任风险、有利于保障广大学生的切身利益。她同时要求,人保财险公司和康全经纪公司要合规经营,切实保障被保险人的利益;加强管理,不断提高理赔服务水平,为各级教育行政部门和投保学校加强校园安全工作当好参谋。
人保财险陕西省分公司副总经理杜晓力在发言时对教育系统一年来给予公司的工作支持表示了深深谢意,并对公司在2010年度的工作举措做了具体安排和部署。他承诺:公司将一如既往,发扬人民保险,造福于民的宗旨,提供优质、快捷、高效、准确的服务,努力发挥专业的经济补偿和参与社会事务管理职能,为推动陕西教育事业发展、和谐校园建设,做出新的、更大的贡献。
在会上,陕西省教育厅通报了2009年度校方责任保险工作的调研情况,对评选出来的先进单位进行了表彰和奖励,同时,安排了2010年度的工作计划。按照会议安排,陕西省校园方责任保险承保工作将在9月全面推开,力争在1个月内完成签单工作。
-
江西:上饶市财税工作会议召开
441人看过
-
西藏新闻出版(版权)工作会议召开
381人看过
-
广州局召开地区高校专利工作会议
139人看过
-
青海:全省地税工作会议在西宁召开
260人看过
-
关于召开保险业反洗钱工作会议的通知
326人看过
-
外观设计保护巡回国际研讨会在陕西召开
172人看过
承诺是指受要约人同意接受要约的全部条件以缔结合同的意思表示。承诺应当具备以下条件: (1)承诺必须由受要约人作出; (2)承诺须向要约人作出; (3)承诺的内容须与要约保持一致; (4)承诺必须在要约的有效期内作出。... 更多>
-
陕西省养老保险试点工作的建议福建在线咨询 2022-03-14陕西省出台《关于开展新型农村社会养老保险试点工作的指导意见》。推进个人缴费、集体补助、政府补贴和以个人账户为主、保障水平适度、交费方式灵活、适合农民实际特点的农村社会养老保险制度。 《意见》规定,陕西省新型农村社会养老保险现阶段实行县级统筹。凡具有本县(市、区)行政区域内农业户籍,年满18周岁以上(不含在校学生),未参加其他社会养老保险的农村居民、乡镇企业职工和进城务工经商的农民,均在新型农村社会
-
全国税务工作会议由谁召开江西在线咨询 2022-03-23全国税务工作会议(全国税务局长会议)。(一)全国税务工作会议(全国税务局长会议),根据党中央、国务院的工作部署和税收工作的实际情况召开,一般安排在年中和年终,会期一般不得超过3天,会议代表一般不得超过200人。(二)会议组织1.会议计划。每年11月底前,由办公厅根据下年度的工作要点,提出下年度的会议计划;由局长办公会议审议通过后,总局办公厅起草报告,经国务院机关事务管理局会签,报国务院办公厅审批。
-
校方责任险的责任免除湖北在线咨询 2022-10-18因下列情况之一造成被保险人注册学员发生伤亡事故的,保险公司不负赔偿责任: 1、被保险人的故意行为; 2、被保险人默许或放任其教职员工殴打、体罚学生的行为; 3、被保险人统一组织或安排的活动宣布结束,学生已脱离被保险人管理范围的; 4、被保险人知道或应该知道其教学、建筑设施不安全,仍继续使用的; 5、学生自伤、自杀,学校及其教职员没有过错的; 6、学生打架、斗殴、吸毒等违法犯罪行为,但学生在学校范围
-
全国城镇化工作会议4月召开吗?湖南在线咨询 2022-03-10今日从发改委获悉,全国城镇化工作会议不会在4月召开,并否认“新型城镇化发展规划将在工作会议后发布”。国家发改委城市和小城镇改革发展中心主任李铁表示,全国城镇化工作会议不会在本月召开,目前规划仍在编制当中。近日有媒体称,全国城镇化工作会议或4月中下旬召开,《全国促进城镇化健康发展规划》有望工作会议后对外公布。国家发改委城市和小城镇改革发展中心副主任乔润令也表示工作会议不会在4月召开,全国城镇化工作会
-
陕西陕西船加固工作图西藏在线咨询 2022-03-226S管理不是现场管理的“特效药”,重在坚持。6S管理是一项需要长期坚持的工作,只有起点,没有终点。通过一年的坚持,能够让员工养成意识;通过三年的坚持,能够让员工养成良好的习惯;通过五年的坚持,才能融入到企业文化中。想让6S管理能够坚持下去,可以参照以下几点方法:一、方法技巧常更换天天强调6S管理,是很烦闷的事情,可以每个月进行一项主题活动,使员工保持浓厚的兴趣和新鲜感。二、多一些创意分享创意改善,