上班途中被车撞伤了死亡算作为因公致残吗？-法师兄

上班途中被车撞伤了死亡算作为因公致残吗？

来源：互联网时间： 2023-06-23 19:51:24 252 人看过

上班途中发生车祸去世，如果是非本人主要责任的交通事故而去世的，算因公死亡。可以申请工伤认定，依法享受工伤待遇。职工因公死亡的，近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

一、因公死亡赔偿标准有什么

因公死亡赔偿标准：职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。

二、工伤死亡赔多少

我国的工伤保险条例规定，员工由于工作死亡的，该员工的近亲属按以下规定从工伤保险基金领丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。员工在停工留薪期间由于工伤而导致死亡的，该员工的近亲属也可以享受以上罗列出来的待遇。

三、有关工伤致死问题的处理处罚

职工因工死亡，工亡赔偿按照《工伤保险条例》规定进行赔偿。主要有丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。协商不成，可在事故发生地或用人单位所在地申请劳动争议仲裁、诉讼。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工伤保险相关文章

加班
加班导致员工下班途中死亡是否算工伤？

属于。在上下班途中，受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。条例规定，职工有六种情形之一，应认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。在工地上下班后受伤属于工伤吗在工地上下班后受伤，是否属于工伤，应当根据具体原因而定，因工作原因导致的伤害是可以认定为工伤的，根据《企业职工工伤保险试行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤，其范围为：1．从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系到本单位重大利益的。2．经本单位

2023-07-05

260人看过
交通事故责任认定
上班途中送小孩被车撞算工伤吗？哪些事故可算工伤

对人到中年的阿裕(化名)来说，每天接送孩子成了必修课。10多天前，他上班途中，顺道送小孩去读书，被车撞了。他向律师咨询，这种情况能算工伤吗?阿裕在一家公司打工，12岁的儿子在一间小学读书，巧的是，公司和学校相距不远，且是同路。因此，每天一大早，阿裕送完小孩到学校，然后再到公司签到，成了雷打不动的铁律。这种情况已经持续好几年了。10多天前，新开学后，一天早上，阿裕如往常一样，吃完早餐，送孩子去上学，当他骑车拐进儿子学校路口时，被一辆无牌摩托车撞倒，他受伤比较严重，幸好儿子只受点皮外伤。可恶的是，肇事车扬长而去。警方认定，在这起事故中，阿裕无责，肇事车负全责。阿裕在医院花了三万元，伤情才好转出院，后续治疗估计还得几万元。肇事车司机目前还没抓到，估计希望渺茫。阿裕说，他是在上班途中受伤的，公司应当按照工伤标准予以赔偿。但公司却称，他是在送孩子的过程中被车撞的，不能算工伤。请问，像我这种情况能算工

2023-06-10

108人看过
直系亲属
上班途中与车撞了对方全责是否算工伤

是工伤。可以申请工伤认定和劳动能力鉴定，按鉴定结论主张工伤保险待遇。一、工伤鉴定就是拍片么工伤鉴定不仅仅拍片，还有其他检测手段。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。二、发生工伤事故后如何处理？发生工伤事故，先将劳动者送往医疗卫生机构治疗；用人单位在工伤事故发生30日内申请工伤认定；社会保险行政部门作出工伤认定的决定；经治疗伤情相对稳定后申请劳动能力鉴定；劳动能力鉴定委员会得出劳动能力鉴定结论；携带工伤认定决定书等资料向工伤保险机构申请工伤保险待遇。三、工伤赔偿能否到单位要求赔偿第一步：工伤认定。（1）自事故发生或者诊断为职业病之日起30日内，由所在单位向劳动部门提出工伤认定申请。（2）单位逾期

2023-02-27

140人看过
故意犯罪
我们在上班时间下班途中被洪水冲走后死亡算工伤吗？

是工伤。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。一、下班途中脑中风可以算工伤吗劳动者在下班途中脑中风的一般不属于工伤。有下列情形之一的，才应当认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；其他。二、下班途中意外死亡算工伤吗？在下班途中死亡的，在一般情况下，不能算工伤，有特殊情况的，可以认定为工伤。特殊情况就是指职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可以认定为工伤，享受工伤医疗待遇。总的来说，在下班途中死亡的，原则上是不能算工伤的，只有职工在下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，而死亡的，应当认定为工伤，享受工伤死亡待遇。三、在

2023-06-21

290人看过

机动车
上班途中被车撞本人无错属工伤

「案情介绍」原告北京市B区A钢具公司被告北京市B区劳动和社会保障局第三人邓XXA钢具公司职工案由不服工伤认定结论1998年12月23日下午，北京市B区A钢具公司职工邓XX下班后，与同厂两名女职工一同骑自行车回家，至曹章路口与同伴分手。邓行至房郑路八一桥南约200米的地方时，被一辆130汽车撞倒，造成邓盆骨、左侧腓骨、拇指骨指骨折，多处软组织损伤。出事后肇事司机逃逸，邓被过往行人送往医院治疗。后北京B区交通大队房山支队对事故进行鉴定，认定邓在此次交通事故中无责任。1999年4月21日，邓向B区劳动和社会保障局提请职工工伤认定。5月14日，劳动局作出邓XX因工负伤的认定结论。邓的单位A公司对行政认定结果不服，向北京市劳动和社会保障局申请复议，该局维持原认定结论。A公司又向法院提起行政诉讼，请求撤销劳动和社会保障局的认定结论。B区法院审理认为：B区劳动和社会保障局对邓XX的工伤认定结论事实清楚，

2023-04-25

349人看过
残疾赔偿金
上班途中撞伤别人怎么算

需要进行相关赔偿，撞人方不算工伤。赔偿费用项目主要包含医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。残疾赔偿金标准为：根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。一、车祸精神抚慰金该怎么算车祸精神抚慰金主要有两种形式，分别为残疾赔偿金以及死亡赔偿金。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以

2023-03-16

377人看过
直系亲属
去工地上班途中被车撞了怎么处理

一、上班路上出车祸算工伤吗?上班路上发生交通事故算工伤。法律明确规定了，在上下班途中，非因本人主要责任的交通事故或者交通乘坐交通工具受到事故伤害的，应当认定为工伤。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。二、上班途中摔伤算是工伤吗上班途中摔伤不一定算工伤，赔偿视具体情况而定：1、如果职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，属于工伤；2、如果职工因故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀的，则不属于工伤。职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事

2023-02-27

160人看过
有期徒刑
下班骑电动车撞了导致死亡

交通肇事致死一般会根据原因判处赔偿刑法罚款拘留劳教教育扣收肇事车辆等可并行处罚。二、无证驾驶机动车撞人后轻伤应如何处理交通肇事致一人以上重伤，负事故全部或者主要责任，并具有下列情形之一的，以交通肇事罪定罪处罚：(一)酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的(二)无驾驶资格驾驶机动车辆的(三)明知是安全装置不全或者安全机件失灵的机动车辆而驾驶的(四)明知是无牌证或者已报废的机动车辆而驾驶的(五)严重超载驾驶的(六)为逃避法律追究逃离事故现场的。符合以上情形之一的，即可构成交通肇事罪，处三年以下有期徒刑或者拘役；因交通肇事后逃逸交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。无证驾驶处罚：未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的，均属于无证驾驶处罚，处二百元以上二千元以下罚款，可以并处十五日以下拘留。

2023-06-24

432人看过

工伤保险
上下班途中摔伤算工伤吗上下班途中自己摔伤算工伤吗

《最高人民法院关于审理工伤保险行政事件的几个问题的规定》第四种应认定为上班途中的情况1、在合理的时间内往返于工作场所和住所、经常居住场所、工作场所宿舍的合理路线2、在合理的时间内往返于工作场所和配偶、父母、孩子居住场所的合理路线3、从事日常工作生活所需的活动，并在合理的时间和合理的路线4、在合理的时间内认定其他合理的路线工作条件：上班途中，受到非本人主要责任的交通事故和城市轨道交通、事故、火车事故上下班途中摔伤算工伤在工作场所内因工作或准备工作摔伤的，一般可以认定为工伤；根据《工伤保险条例》第14条规定，在上下班途中，收到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可以被认定为工伤，如非上述原因摔伤的，仅仅是因为走路不小心摔倒受伤，则未必可以认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害

2023-08-06

268人看过
法律援助
上班途中被撞伤获双重赔偿

职工上班途中被车撞伤，被认定为工伤。保险公司及时赔付了伤残补助金，肇事者也支付了赔偿金。可用人单位却以不能享受双重赔偿为由，不仅扣下了伤残补助金，还拒绝支付伤者的就业补助金、停工留薪工资等经济补偿。生活中这样的事不多，可劳动者赵某(化名)就摊上了。赵某是长春市某印刷厂的一名装订工。2011年7月14日早7点，赵某在上班途中被一辆机动车撞伤。经解放军208医院诊治：赵某腰部及臀部软组织挫伤，椎体部位部分骨折。此后，赵某将交通事故责任方起诉到长春市绿园区法院。经法院调解，肇事车辆投保的保险公司一次性赔偿赵某医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等，共计20余万元。赵某受伤后，用人单位及时给其上报了工伤。长春市劳动和社会保障局依法认定，赵某上班途中发生的伤害事故属工伤。工伤部门评定为9级伤残，保险公司及时把16000余元伤残补助金交给了赵某所在单位。可是，单位不仅扣下了这笔伤残补助金

2023-06-09

63人看过
直系亲属
上班途中被电动车撞了一下,人没事,可以报工伤吗

一、下班路上被电瓶车撞伤是否属工伤上下班骑电动车自己摔伤的不算工伤，只有在上下班的途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害，才符合工伤认定的标准。如果是自己不小心摔伤，是无法认定工伤的。上班途中只有机动车非主要责任才可以构成工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、工伤保险待遇有哪些1、治疗工伤医疗费用和康复费用；2、住院伙食补助

2023-03-04

191人看过
工伤保险
因为上班途中发生意外事故致人死亡应该怎么赔偿？

因上班期间发生车祸导致死亡的，工伤保险条例中规定的要赔偿丧葬费、抚恤金以及一次性工伤补助金。但这些补偿金要根据职工户籍、经常居住地、工资等不同情况来进行计算。一、工伤死亡的赔偿有什么工伤死亡的赔偿：丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工伤补助金。职工因工死亡的，其近亲属应当按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工伤补助金：丧葬补助金为上一年度职工月平均工资6个月。供养亲属抚恤金按职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。二、下班后死亡应该如何赔偿下班后的死亡赔偿维权要看死亡原因是怎么引起的，如果是下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可以算是工伤，其他的不能认定为工伤的。如果是因他人原因导致死亡，那么只能根据具体情况向相应的侵权责任人依法维权。对于认定为工亡的，那么职工的近亲属可以按照《工

2023-02-20

474人看过

故意犯罪
下班途中被洪水冲走死亡,是工伤吗

是工伤。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。一、在上班路上摔了算工伤吗？根据我国《工伤保险条例》的规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。由此可以看出，“途中摔伤”只有受到机动车事故伤害的，才能定为工伤。如果您是在上班途中自己滑倒的又或者其他原因的摔倒受伤，不属于上述规定的范围，因此不能认定为工伤。二、在上下班途中受伤该如何认定为工伤上下班途中受伤，只有部分情况才能认定为工伤。工伤保险条例规定员工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤：但是，如果同时满足以下情况中的一种时，则不能认定为工伤：(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。三、上下班途中受伤算工伤吗上下班途中受伤，只有

2023-04-05

185人看过
临时工
北京一临时工上班途中遇车祸死亡法院判为工伤

北京国玉大酒店的临时工老陈上班途中遭遇车祸死亡，朝阳区劳动保障局认定其属于工伤。国玉大酒店却拒绝承认，将朝阳区劳动保障局告上法院。近日，朝阳法院一审判决维持了朝阳区劳动保障局的工伤认定。老陈是北京国玉大酒店停车场的管理员，属于临时工。2006年9月20日早北京国玉大酒店的临时工老陈上班途中遭遇车祸死亡，朝阳区劳动保障局认定其属于工伤。国玉大酒店却拒绝承认，将朝阳区劳动保障局告上法院。近日，朝阳法院一审判决维持了朝阳区劳动保障局的工伤认定。老陈是北京国玉大酒店停车场的管理员，属于临时工。2006年9月20日早上，老陈骑车从其住处到酒店上班，在北辰西路发生交通事故，经抢救无效死亡。后经朝阳交通支队认定老陈无责任。2006年11月24日，老陈的妻子向朝阳区劳动保障局提出了工伤认定申请。2007年1月15日，朝阳区劳动保障局作出《工伤认定结论通知书》，认定老陈系工伤。北京国玉大酒店拒绝承认朝阳区劳

2023-06-10

384人看过