在企业工作5年以上被辞退赔偿多少-法师兄

在企业工作5年以上被辞退赔偿多少

来源：互联网时间： 2023-03-22 15:53:01 474 人看过

解除劳动合同赔偿的标准根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算经济补偿金；如果用人单位违法解除劳动合同的，应当按照经济补偿金标准的二倍支付经济赔偿金。

一、合同期内员工辞退怎么补偿？

合同期内解除劳动合同赔偿的标准：经济补偿根据劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。如果用人单位违法解除劳动合同的，应当按照经济补偿金标准的二倍支付经济赔偿金。

二、合同期内公司辞退员工应给予怎样的补偿

三、企业解雇职工赔偿标准包括哪些内容

经济补偿金应由用人单位一次性支付给劳动者。经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前十二个月的月平均工资。劳动者的月平均工资低于企业月平均工资的，按企业月平均工资的标准支付。用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何理由，也没有支付任何经济补偿的，可以认定用人单位行为违反相关法律法规，是违法解除劳动合同的情况，应该支付你赔偿金。

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