目前聊城五险一金的缴纳比例如下:
1、养老保险:单位18%,个人8%。
2、医疗保险:单位7%,个人2%。
3、失业保险:单位1%,个人0.5%。
4、工伤保险:单位0.5%-3%不等,个人缴费。
5、生育保险:单位1%,个人不缴费。
一、聊城五险一金缴纳流程
就单位而言,五险一金的缴费流程如下:
1、委托银行收款。与开户银行签订借记合同、授权书-征缴中心办理银行托收业务。
2、单位自缴。查询当月应交数据-10日前转账至社保费账户-25日前服务大厅打印收据。
单位五险一金缴费地址主要在聊城各县社保局。其次需要注意:
1、单位打印社保缴费证明并认真填写《聊城出具社会保险缴费证明申请表》。
2、单位申请的需盖本单位公章,个人需拿本人身份证及复印件。
3、每月信息变更后,参保单位到服务大厅票据打印窗口核定缴费信息,核对缴费数据,核对无误打印缴费票据,在缴费结算窗口缴纳社保费用。每月20日前缴纳社保费用,逾期按日加收5‰滞纳金。
就个人而言,五险一金缴费流程如下:
1、将社保费用存入银行自行绑定的代扣银行卡或存折中即可。
2、直接去聊城各县社保局缴费。
其次,需要注意:
1、个人打印社保缴费证明,认真填写《聊城出具社会保险缴费证明申请表》
2、单位申请的需盖本单位公章,个人需拿本人身份证及复印件。
3、月信息变更后,参保单位到服务大厅票据打印窗口核定缴费信息,核对缴费数据,核对无误打印缴费票据,在缴费结算窗口缴纳社保费用。每月20日前缴纳社保费用,逾期按日加收5‰滞纳金。
4、城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳养老保险费时,按全省在岗职工平均工资的60%、80%、100%自主选择缴费基数。
-
五险一金按多少比例缴纳
427人看过
-
公司如何给员工缴纳五险一金,五险一金的缴纳比例
329人看过
-
五险一金能否取出来?五险一金的缴纳比例
320人看过
-
缴纳五险的比例
266人看过
-
是否可以按比例缴纳五险一金?
234人看过
-
最高比例缴纳五险一金是多少
284人看过
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 企业不按时足额为员工缴纳社保的,将被加收万分之五的滞纳金,甚至是处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款;逾期不缴... 更多>
-
五险一金个人缴纳比例与公司交纳比例四川在线咨询 2022-04-10社保由单位和员工个人共同缴纳,五项社保的具体缴费比例各地有所区别,但大致分别为:养老保险:单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%;医疗保险:单位和个人分别缴纳约10%和2%;失业保险:单位和个人分别缴纳约2%和1%;生育保险:单位缴纳约0.8%,个人不缴费;工伤保险:单位缴纳约2%,个人不缴费公积金按个人实际收入10%缴纳,单位、个人各负担5%。
-
五险一金按照什么比例缴纳?广东在线咨询 2022-05-28五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数,下面是通常的规定: 第 一、养老保险:各类企业缴费20%,职工按8%缴费 第 二、医疗保险:个人缴纳工资基数的2%,单位缴纳工资基数的9.8% 第 三、失业保险:个人缴纳0.5%,单位缴纳1.5% 第 四、生育保险:保险费只由用人单位按月缴费按照0.5%到1%的比例缴纳 第 五、工伤保险:单位1%,个人0.2% 第 六、住公积金:个人
-
在外地缴纳五险一金的比例广东在线咨询 2022-11-131、养老保险缴费比例:单位20%,个人8%。 2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%3元 3、失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%; 4、工伤保险缴费比例:单位每个月为职工缴纳0.5%,个人不缴纳; 5、生育保险缴费比例:单位每个月为职工缴纳0.8%,个人不缴纳; 6、公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。
-
五险一金个人缴纳比例和缴纳基数是多少江苏在线咨询 2022-07-191、养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳比例:8%。 2、医疗保险单位缴纳比例:11%;个人缴纳比例:2%。 3、失业保险单位缴纳比例:1.5%;个人缴纳比例:0.5%。 4、生育保险单位缴纳比例:1%;个人不承担缴费。 5、工伤保险单位缴纳比例:0.5%;个人不承担缴费。
-
郑州五险一金缴纳标准和缴纳比例是多少内蒙古在线咨询 2023-03-20一、养老保险缴费比例:职工工资基数的28%(其中单位20%、个人8%) 二、工伤保险缴费比例:单位员工缴费基数总和的0.5%、1%、2%,根据单位风险程度来确定缴费比例,工伤保险费由单位缴费,单位职工不缴费。 三、医疗保险缴费比例:职工工资基数的10%(其中单位8%、个人2%)。 四、生育保险缴费比例:单位员工缴费基数总和的1%,由单位缴费,单位职工不缴费。 五、失业保险缴费比例:职工工资基数的3