是否需要开单位证明来完成三方协议？-法师兄

是否需要开单位证明来完成三方协议？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-10 20:04:04 152 人看过

三方协议没去不需要开单位证明。三方协议在毕业生到单位报到（凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》）、用人单位正式接收后自行终止。签了三方协议，可以以应届生身份报考公务员。三方协议能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。

不要三方协议还要赔违约金吗

不要三方协议是否需要赔偿违约金，应当根据具体的情况来进行判断，如果就业单位没有提供专项培训、约定服务期，从业人员无须承担违约责任。违约金只有两方面，即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金，除此以外，不允许设定违约金，即便设定，也因违法而无效。

“三方协议”就是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，主要解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。从学校角度而言，三方协议是学校统计就业率的重要参考，学校会根据协议书发放派遣证并转递毕业生档案。

对个人来说，签了三方协议，持报到证到就业单位签署劳动合同后，开始计算工龄，就业单位可以给个人缴纳各项保险，并在就业单位当地落户。就接收单位而言，企业与个人签订三方协议，也就意味着可以接收毕业生档案，并保障学生的上述权利。

《中华人民共和国劳动合同法》第一百三十六条在毕业生到用人单位报到后，三方协议即告终止，此时用人单位会与其签订一份正式的劳动合同，其中约定了劳动者在单位的试用期限、服务期限、工资待遇及其它各项福利等等事宜，合同签订之后，双方即正式确定了劳动关系。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多违约金相关文章

结婚登记
需要哪些证明来证明您是单身？

1．当事人的户口簿或者户籍证明；2．居民身份证原件；3．二寸近期“半身”“免冠”“彩”照2张；4．离婚者应提供离婚证或法院调解（判决）书，丧偶者应提供公安机关部门出具的死亡证明或丧偶证。5．委托他人办理的还应提交由当事人签名的委托书和被委托人身份证。派出所能开未婚证明吗？派出所不能开，只能到户籍所在地的民政局开具。根据民政部发布《关于进一步规范婚姻登记记录证明相关工作的通知》，要求自该通知发布之日起，除办理涉台和9个国家的公证事项外，民政部门不再向任何部门和个人出具（无）婚姻登记记录证明。《中华人民共和国民法典》第一千零四十九条要求结婚的男女双方应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记。符合本法规定的，予以登记，发给结婚证。完成结婚登记，即确立婚姻关系。未办理结婚登记的，应当补办登记。

2023-07-13

463人看过
毕业生三方协议
三方协议违约证明是什么

日常的交易中常发生双方违约情况，如买方没有支付货款，而卖方交付的货物又存在质量瑕疵。此时的基本原则是，合同是当事人真实意思的表示，合同是依法成立并发生法律效力的。当事人应当按照合同的约定来履行合同义务，每一方无法定或约定事由不履行合同义务就应当承担相应的违约责任。经常有合同当事人以对方不履行合同义务为由拒绝履行合同义务。在有些情况下这样作是正确的（如同时履行抗辩权的行使等），但在很多情况下当事人是无权这样作的，这样的行为是违约行为，应当依法承担违约责任。一方质量出现瑕疵的，应当承担质量违约的责任；一方未依约支付合同价款义务的应当承担迟延付款的责任。一、毕业生三方协议约定违约金合法吗？1、何为三方协议？三方协议是指《高校毕业生就业协议书》，一经签署即具有法律效力，任何一方不得擅自解除，否则违约方应向受损方支付协议中规定的违约金，注意，在三方协议涉及的三方中，学校只是作为一个见证单位，不承担任

2023-03-16

473人看过
就业证明
是否可以使用就业证明与三方协议？

工作证明仅指单位出具的一份证明已就业的文件，不具有法律效力。而三方协议是在毕业生未毕业之前找到正式的工作单位签订的预备就业协议，由于身份是学生，学校有监管义务，因此变成了毕业生、用人单位、学校三方的协议。三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。不是一回事，工作证明仅指单位出具的一份证明您已就业的文件，不具有任何法律效力或程序。而三方协议就是你在没有毕业之前找到正式的工作单位签订的预备就业协议，由于此时你的身份还是学生，所以学校有监管义务，就变成了毕业生本人、学校、用人单位三方的协议。三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。就业证明和三方协议哪个更重要？

2023-08-19

410人看过
仲裁机构
违反三方协议是否是考上事业单位的后果？

考上事业单位是可以毁约三方协议的。但是由于违反了协议，需要承担违约责任，支付违约金。劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任。三方协议解约函电子版可以吗对三方协议解约函以采取什么形式，是没有具体规定的，所以当事人可能采取书面形式、口头形式等，电子形式是可以的。《中华人民共和国民法典》第四百六十九条【合同订立形式】当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。第五百六十五条【合同解除程序】当事人一方依法主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除；通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除，债务人在该期限内未履行债务的，合

2023-08-14

403人看过

法律综合知识
单位需要提供哪些证据来证明不是工伤

一、单位需要提供哪些证据来证明不是工伤单位需要提供以下证据来证明不是工伤：医疗机构或者鉴定机构的诊断证明或鉴定结论；职工受伤时的物证；受伤时的影像资料；电子数据；以及其他的职工的证人证言等。二、工伤认定流程我国工伤认定有哪些步骤申请工伤认定需要遵循以下流程：1．当事人向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；2．社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要对事故伤害进行调查核实；3．社会保险行政部门作出工伤认定的决定；4．社会保险行政部门将《认定工伤决定书》送达当事人，并抄送社会保险经办机构。三、工伤认定得多久工伤认定得15天到60天左右，不排除有时候工伤案情比较复杂，需要调查取证致使时间延长的可能。根据《工伤保险条例》第二十条之规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受

2023-11-27

53人看过
收入证明
单位开收入证明怎么开，单位开收入证明要负责任吗

单位开收入证明需要用到公司的公章，填写实际的税前或者税后的工资，如果是私营或者自由职业者可以提供银行流水等材料证明，一般开收入证明的主要用于银行贷款。单位开收入证明要负责任一、单位开收入证明怎么开单位开收入证明的过程如下：1.有正规工作找公司开具，用公司的公章盖章即可，填写实际的税前/税后工资均可。2.若是私营业主没有办法开具收入证明需提供的资料有：工商营业执照、税务登记证、完税证明（连续缴税时间各地规定有所不同）或近六个月的银行存款流水单。3.若是自由职业者如果有存款，可以提供存款证明；如果没有，要前往有收入进账的银行办理流水单，流水单可以证明你有持续收入。二、单位开收入证明要负责任吗单位开收入证明要负刑事责任，对于出具虚假收入证明并已被查实的公司，银行不得再采信其证明。如果公司进了银行的黑名单，对于公司以后的项目贷款和融资都会产生不利的影响。如果用人公司没有有效的证据证明误工和收入证明

2023-06-04

151人看过
毕业生三方协议
毕业生是否需要签订三方协议？

毕业生三方协议可以不签，毕业生拥有不签订三方协议直接与用人单位签订劳动合同的权利，三方协议是毕业生与学校、用人单位三方主体签订的劳动协议，其主要是为了学校统计就业信息与数据，并不强制要求签订三方协议。三方协议解约函电子版可以吗对三方协议解约函以采取什么形式，是没有具体规定的，所以当事人可能采取书面形式、口头形式等，电子形式是可以的。《中华人民共和国民法典》第四百六十九条【合同订立形式】当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。第五百六十五条【合同解除程序】当事人一方依法主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除；通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除，债务人在该期限内未履行债务的，合同

2023-08-14

465人看过
法律综合知识
婚前协议是否需要经过第三方证人的验证

一、婚前协议是否需要经过第三方证人的验证婚前协议是不需要经过第三方证人的验证，只需要采用书面的形式约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有即可。《中华人民共和国民法典》第一千零六十五条规定男女双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。约定应当采用书面形式。没有约定或者约定不明确的，适用本法第一千零六十二条、第一千零六十三条的规定。夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的约定，对双方具有法律约束力。二、婚前协议写什么内容婚前协议都要写的内容：1．婚前财产婚后归属情况；2．婚后财产是归各自所有还是按夫妻共同财产制；3．夫妻双方的权利和义务或者责任规定；4．双方对于共同债权、债务的分担情况约定；5．其他需要在协议中明确的事项。三、婚前公证协议的程序婚前协议进行公证的方式如下：1．

2023-10-28

173人看过

违约金
什么是三方协议？毕业后是否还要签三方协议？

什么是三方协议？所谓三方协议，实际上是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，是应届毕业生在第一次就业的时候签署的协议，由学生本人、学校和用人单位三方签订。三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收毕业生后自行终止，然后单位会与毕业生签订正式的劳动合同。劳动合同一经签订，就业协议的效力就会丧失，如果劳动合同与三方协议内容矛盾，则以劳动合同为准。三方协议不仅是国家统计大学生就业率的一个根据，同时也是国家派遣证发放的一个证明。只有签署了三方协议，学校才会在毕业后发放派遣证，毕业生持派遣证到单位报到后，就此开始计算工龄，并且拥有干部身份。毕业后是否还要签三方协议1、毕业之后换工作需不需要签三方协议要看自己的具体情况，如果你在江苏工作，想把档案转到江苏，江苏的单位也可以接收，那么需要签三方协议，然后做改派。如果江苏的单位不接收档案，就可以和生源地的人才市场签就业协议，然后把档案转回家。2、如

2023-05-01

488人看过
离婚证
单方面协议离婚是否需要提供离婚证？

离婚证是离婚的必要文件。协议离婚需前往离婚双方中的一方户籍地的婚姻登记机关办理。协议离婚应当到离婚双方中的一方户籍地婚姻登记机关办理。在非户口所在地的异地无法办理协议离婚。协议离婚后仍需办理离婚证。离婚协议书是离婚当事人起草的,不具有法律权威性。签订离婚协议书后,再去办理离婚证。离婚协议书的效力不等同于离婚证。即使是公证过的离婚协议书,也需要再去办理离婚证。离婚证是离婚的必要文件。协议离婚需前往离婚双方中的一方户籍地的婚姻登记机关办理。协议离婚应当到离婚双方中的任一方户籍地婚姻登记机关办理，在非户口所在地的异地无法办理协议离婚。协议离婚后依然需要去办理离婚证，离婚协议书是离婚当事人起草的，并不具有法律权威性，签订好离婚协议书之后，离婚当事人需要再带上其他相关证件去婚姻登记机关办理离婚证。离婚协议书的效力不等同于离婚证，即使是公证过的离婚协议书依然需要去办理离婚证。离婚协议书的

2023-09-10

291人看过
无犯罪证明
单位需要无犯罪证明去哪儿开

一、单位无犯罪证明怎么开1、登陆当地检察院官网；2、进入预约登记后填写“预约申请表”，预约申请表要填写内容如下：被查询单位注册地;被查询单位名称;单位组织机构代码;查询事由（填写投标项目名称或其它事由）;被查询人姓名（被查询人相关信息只有在招标方在标书中明确列出需查询投标单位的法定代表人或项目负责人时才填写，否则无需查询）;被查询人身份证号;查询年限（默认为10年）;经办人;经办人身份证号;联系电话。3、上传申请材料：被查询单位营业执照;介绍信或查询申请函（写明投标项目、被查单位名称及组织机构代码、被查询人姓名及身份证号）;组织机构代码证;招标文件或招标公告中有要求出具无行贿证明的相关页;经办人身份证;被查人身份证;4、确认填写完毕后点击“提交申请”，记住接下来出现的“查询码”，提交申请后次日或半天后就可以查询审批结果了，一般1～2个工作日（一定要自己查询!我是查过才知道审批通过了，未收到

2023-06-08

328人看过
离职证明
离职证明是否需要单位领导签字？

一般离职证明会验章。严格的说会需要验章，就算公司不验，到劳动局办理失业证也是要验证的。公司开具的离职证明，必须加盖公司章，不然，离职证明没有法律效力。因而，劳动者无法到劳动局办理失业证，也就不能到社保局办理转移社保手续。离职证明能伪造吗一、离职证明能伪造吗1、离职证明不能伪造。并且伪造离职证明的后果是：（1）如果用人单位查明原告入职时提供的离职证明是假的，那么，员工属于以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同；（2）而且用人单位可要求确认劳动合同无效，且不用向劳动者支付任何补偿。2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十八条下列劳动合同无效：（一）违反法律、行政法规的劳动合同；（二）采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效。劳动合同的无效，

2023-07-06

447人看过

特殊工种
特殊工种是否需要原单位出证明

特殊工种也不一定是非要原单位出证明。但是，如果调资表档案记录为空白，可以要求单位开证明，如果单位拒绝的可以到劳动局申请帮助，如果单位仍然拒绝的，劳动局就会发出仲裁的。因为在劳动关系中用人单位处于管理者的地位，劳动争议涉及的一些重要的证据往往掌握在用人单位手中，劳动者无法获得。对于这些证据，用人单位有提供的义务，否则，作对其不利的推定，从而有效维护劳动者的合法利益。如何办理特殊工种工作证明一、特殊工种的确认从事特殊工种人员的退休，首先应当明确职工从事的岗位是否属于国家认可的特殊工种。这是解决从事特殊工种人员退休的首要问题。1、特殊工种的范围。从事哪些岗位工种的职工属于特殊工种职工的范围，根据国家现行规定，本市对从事井下、高空、高温、特殊繁重体力劳动、其他有害身体健康工作的职工，属于特殊工种的范围，可依照国家有关从事特殊工种人员的退休条件和待遇，办理退休手续。2、特殊工种确认的原则。根据我国的

2023-07-10

227人看过
法律综合知识
什么是单位证明，单位证明能否成为刑事诉讼证据

什么是单位证明：根据刑事诉讼法的相关规定，单位证明是国家机关、企事业单位或社会团体以组织名义出具的证实某一事实的书面材料。许多刑事案件在审理中会遇到作为证据使用的单位证明。有人认为，单位证明不能作为刑事诉讼的证据使用，因为它是以组织名义出现的，而组织又必须通过某些个人以证人证言的形式来作为证据使用。事实上，对此问题不能一概而论。单位证明能作为刑事诉讼的证据吗：1、符合证据条件的单位证明可以作为刑事诉讼证据使用。（1）根据《刑事诉讼法》第五十条可以用于证明案件事实的材料，都是证据。因此只要单位证明反映的事实能够证明案件的真实情况，就应当作为刑事证据来使用。（2）单位证明以书面陈述的内容来证明案件真实情况，这也符合刑事诉讼法规定的关于书证的表现形式。（3）某些涉及案情的年龄、职务、价格等问题，无法来用证言解决，仍需要由有关单位以组织名义出具证明来证实。2、单位证明作为刑事诉讼证据的范围。在刑事

2024-04-04

449人看过