根据劳动部(82)劳险字10号文件的规定,退休、退职或精简回家的职工,只要他们离职后"未再从事过矽尘作业",现查出患有"尘肺期"或"尘肺期"或"尘肺I期伴有肺功能中度损伤或呼吸困难3级"(即国家评残标准规定的4级及4级以上的伤残程序,属完全丧失劳动能力),经过具有职业病诊断权的卫生机构出具证明后,可以由原单位重新处理。待遇支付时,凡是没有参加工伤保险社会统筹的企业,由原所在单位支付;参加工伤保险社会统筹的企业,可以由企业和社会保险经办机构协商处理,也可以由各省、自治区、直辖市劳动厅作出规定。
职工死亡后,经解剖发现矽肺病如何处理?
根据劳动部(63)中劳薪字第641号复函的规定,职工死亡以后,经解剖确诊患有、期矽肺病,或患期矽肺合并活动性肺结核病,并查明其曾有过长期接触矽尘的职业史,可以给予因工死亡待遇。但对其死亡以前的待遇,不再重新处理。
根据劳动部(63)中劳薪字第641号复函的规定,职工死亡以后,经解剖确诊患有、期矽肺病,或患期矽肺合并活动性肺结核病,并查明其曾有过长期接触矽尘的职业史,可以给予因工死亡待遇。但对其死亡以前的待遇,不再重新处理。
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退休、退职人员在职时从事过矽尘作业,退休后查出矽肺病如何处理?
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退休后查出矽肺算工伤不
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职工自动离职后查出患有矽肺病者,如何处理?
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国家劳动总局关于从事过矽尘作业的精简职工现查出患有矽肺病的待遇问题
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退休后查出尘肺怎么办
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退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>
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职工矽肺病退休有时效性吗浙江在线咨询 2022-02-05毕贵自1987年诊断为煤矽肺后,企业不再安排工作,也没有工资了,企业回答矽肺病不是职业病,是一种疾病,一是有当时的历史原因,劳动保险制度不健全,而是企业掌握政策不够,企业出于同情自1991年起每月给生活费,至2005年。说明双方存在劳动关系,但是没按照工伤待遇,现在可以请求享受工伤待遇,以及退休待遇。不存在时效的障碍。
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矽肺病能不能退休?云南在线咨询 2022-07-15矽肺病患者,如果判定为工伤,应该按照工伤条例执行,达到1到4级的,或者达到5到6级,单位不能安排工作的,则退出工作职位,按月领取伤残津贴,直到退休年纪解决退休,退休费低于伤残津贴的,工伤保险予以补足,如果无判定为工伤,则按病退要求进行处置,经过判定达到完全丧失劳动本领,社保部门准许,年纪在男50岁,女在45岁的,交费满15年以上,能够解决病退。
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矽肺病退休赔偿标准如何?辽宁在线咨询 2022-08-28【伤残死亡】一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的其直系亲属享受: (一)从工伤保险基金支付当地职工平均工资6个月的丧葬补助金; (二)从工伤保险基金按月支付供养亲属抚恤金:配偶为本人工资的40%,其他亲属为本人工资的30%,孤寡老人或者孤儿按照上述标准增加10%。 供养亲属抚恤金由各省、自治区、直辖市每年适时调整。
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矽肺病退休后有工资吗江西在线咨询 2022-07-09【法律意见】工作补助标准:调任较轻工作的矽肺患者,发原标准工资的100。对于二,三期矽肺患者的,需要脱产休养的,在一年内发给原工资的100,一年后,发给原工资90。对患一期矽肺并合并肺结核或代偿机能属乙、丙两类需要脱产休养的,可按二,三期矽肺患者的待遇处理。一期矽肺患者回家休养的,发本人标准工资的60。调其它单位工作的,不降低本人工资,由调入单位发给。申请程序:《工伤保险条例》规定:按照职业病防治
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