社保个人承担的比例-法师兄

社保个人承担的比例

来源：互联网时间： 2023-07-13 19:30:54 447 人看过

个人承担社保比例如下：1、养老保险方面：公司缴纳比例为20％，个人缴纳比例为8％；2、生育保险方面：公司缴纳比例为0．8％，个人不用缴纳；3、工伤保险方面：公司缴纳比％，个人不用缴纳；4、医疗保险：视各个地区具体情况而定，从全国平均水平来看，公司缴纳比例为7．43％，个人缴纳比例为2％；5、失业保险：公司缴纳比例为1．5％，个人缴纳比例为0．5％；6、公积金：单位以及个人分别承担最高不超过12％的公积金。

合肥社保个人承担部分是多少

1、合肥社保个人承担部分是根据不同的险别来进行确定的，比如说基本的养老保险个人缴纳的部分是8％，企业职工基本养老保险单位缴费比例从20％降到19％；失业保险总费率由现行的2％降至1．5％，其中单位费率由1．5％降至1％，个人费率0．5％维持不变。参保单位已按原费率缴纳5月份养老和失业保险费，其多缴费用可抵扣次月缴费。

2、各地要高度重视阶段性降低社会保险费率政策，确保把国家和省的决策部署及时贯彻到位。同时，要加大扩面征缴力度，做到应保尽保，应收尽收，确保参保人员社保待遇按时足额发放。

各地执行过程中如遇到问题请及时向省人力资源社会保障厅、省财政厅报告。

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等。

社保缴费率是指雇员和雇主缴纳各项社会保险总额占个人工资的比例。根据国际劳工组织对148个国家的统计，以养老保险为例，我国雇主缴费率为20％，有20个国家的雇主缴费率大于等于20％；我国个人缴费率是8％，有38个国家的个人缴费率大于等于8％。

《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

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养老保险公司缴20%个人缴8%、失业保险公司缴1.5%个人缴0.5%，工伤保险公司缴0.1%个人不缴、生育保险公司缴0.8%个人不缴、医疗保险公司缴10%个人缴2%各地社保标准有差异，可以询问当地社保局。一、常熟社保缴费比例1、社保缴费比例：养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%；医疗保险：单位缴纳比例9%，个人缴纳比例2%；失业保险：单位缴纳比例1.5%，个人缴纳比例0.5%；工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费；生育保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。2、公积金缴存比例：各类企业、民办非企业单位、社会团体等缴存比例为单位和职工各8%～12%。二、职工保险个人和企业各承担多少钱1.养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%;2.医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%;3.失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%;4.生育保险：单位缴费比例1%，个人缴费不缴费

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