发生著作权纠纷处理及赔偿办法：处理方法：双方协商解决、进行调解、提起仲裁、进行诉讼。赔偿办法：对侵犯著作权造成的直接损失和间接损失、精神损害进行经济赔偿。

一、中介客户与中介有纠纷怎么办？

根据法律规定可知，中介的义务就是提供与订立合同有关的真实情况，并在促成合同成立后负担中介活动的费用。如果中介故意隐瞒重要事实或提供虚假情况从而造成损失的，中介应当承担赔偿责任。若中介违反义务引起纠纷可以采取以下几种方法：1、协商解决，协商解决是双方当事人达成一致以解决问题;2、调解解决，当事人达成和解协议，使购房纠纷及时得到解决的一种方式;3、仲裁解决，将争议交给仲裁机关依照国家法律、法规和地方性行政规章、规定做出对各方均具有约束力的裁决;4、行政解决，由行政管理部门对其纠纷进行处理的一种具体行政行为;5、诉讼解决，到法院进行起诉处理解决。

二、离职不马上结工资怎么办

根据法律规定，单位在员工离职时，不但要一次性付清工资，还得一次性付清加班费和其他费用，但是实践中公司一般到下次公司统一发工资的时候结清工资。

如果员工要求离职时马上结工资公司应该马上结清。如果离职不马上结工资，用人单位的做法是违法的，劳动者维权的方法有：

1、协商解决。劳动者与用人单位就劳动纠纷问题直接进行协商。

2、申请调解。当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。

3、仲裁处理。当事人将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。

4、诉讼解决。由不服劳动争议仲裁委员会裁决的一方当事人向人民法院提起诉讼的程序。

三、甲方违约怎么赔违约金

甲方约定违约金，违约之后的赔偿办法是：1、按约定的违约金数额进行赔偿；2、违约金数额过高或过低的，合同的当事人可以请求法院或仲裁机构适当降低或增加。根据2021年实施的《民法典》第五百八十五条规定，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。