拖欠农民工工资最快最直接的解决办法就是:农民工到当地劳动局投诉。经过劳动局通知后,用人单位仍然不支付农民工工资的,那么农民工可以选择报警。以拒不支付劳动报酬罪起诉该单位,请求人民法院追究其刑事责任。并且可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的,可以向法院起诉。
工伤老板一直拖最快解决办法是什么
工伤老板一直拖最快解决办法是申请劳动仲裁要求支付工伤待遇。劳动仲裁的流程如下:
1、申请,当事人权利被侵害之日起一年内可以向劳动争议仲裁委员会提出申请仲裁;
2、受理,劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理;
3、开庭,仲裁庭调查事实、当事人双方举证质证、辩论、陈述最后意见等环节;
4、调解,仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解;
5、裁决,调解不成或者调解书送达前,一方当事人反悔的,仲裁庭会及时作出裁决。
《中华人民共和国劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;
(二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的;
(三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。
-
最快最直接的方式解决拖欠农民工工资问题
254人看过
-
谁能最快地帮助农民工解决工资问题
258人看过
-
解决农民工资不给问题最快途径有谁
388人看过
-
哪种方法可以最快地解决欠农民工工资的难题
89人看过
-
农民工找什么部门解决拖欠工资问题
96人看过
-
怎样让农民工有效地维权解决工资拖欠问题
204人看过
工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
-
贵州解决拖欠工资问题的最快速途径新疆在线咨询 2024-11-071. 如果用人单位违反国家法律法规,未按时足额支付员工薪资,员工可以向劳动监察大队申诉。劳动行政部门将依法处理此问题。 2. 如果遇到劳动争议,双方无法协商解决或达成和解协议后未履行,也不愿意接受调解,员工可以向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。对仲裁结果不满的,员工可以向法院提起诉讼。 3. 如果劳动者持有欠条,可以携带相关证件和材料向法院提起民事诉讼,要求用人单位支付欠款。如果用人单位仍拒不
-
农民工资不给找谁能最快解决问题?山西在线咨询 2023-03-05农民工资不给找劳动监察大队投诉可以最快解决,因为我们国家法律明确地规定劳动监察大队是拥有监督的权利的,所以出现劳动者工资拖欠的情况,是可以向当地的劳动监察大队来进行投诉举报的。
-
农民工工资拖欠问题如何解决?若没有欠条如何维权?江苏在线咨询 2024-11-26以下是一些能够证明劳动关系方面的证据,若要投诉劳动监察部门,请提交以下证据: 1. 工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册等证明工资的证据; 2. 用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录; 3. 用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; 4. 劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; 5. 用人单位盖章的考勤记
-
如何解决拖欠工资最快最有效黑龙江在线咨询 2022-05-13申请劳动仲裁,由劳动监察部门协商要求用人单位支付足额工资。劳动仲裁解决下列劳动争议: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议。
-
如何快速解决拖欠工资支付令?浙江在线咨询 2022-04-111、你提供劳动合同和手机短信证明到法院申请支付令,要回拖欠的工资,这样是比较快捷的,法律依据是《劳动合同法》第三十条规定:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。2、公司强制你与其解除劳动关系的行为属于违法解除劳动关系的行为,你有权获得违法解除劳动关系的经济赔偿金