可以的。根据社会保险法第五十四条规定,你说的情况可享受生育医疗用待遇。生育的医疗用是指生育女职工的检查、接生、手术、住院、药等生育医疗用。应当凭结婚证、准生证、出生证等。具体您请咨询社保部门。第五十四条用人单位已经缴纳生育保险的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗用待遇。
一、生育险交多久才能享受待遇
生育险根据各地政策不同,享受生育保险缴纳时间也是不同的,一般一年。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
二、男性生育保险报销材料包括什么
男性生育保险报销材料包括:
1、当事人及配偶居民身份证;
2、结婚证;
3、计划生育部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证明》;
4、新生儿出生医学证明;
5、出院记录;
6、费用明细清单,以上材料均需原件及复印件,及当事人就医证明;
7、原始发票;
8、配偶户籍所在地街道出具的无工作单位、无固定收入来源证明。
用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
三、没有结婚证生孩子可以报销医保吗
没有结婚证生孩子不可以报销医保。因为报销必须提供结婚证。且只有用人单位已经缴纳生育保险费的情况下,其职工享受生育保险待遇,所需资金从生育保险基金中支付;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。医疗保险是社会进步生产发展的必然结果。医疗保险制度的建立和完善又会进一步促进社会的进步和生产的发展。
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