在五险断缴期间,续缴是可行的,但需要注意会影响社保待遇。一旦续缴完成,对社保待遇的影响并不会很大。养老保险是按照累计年限计算的,因此断交之后续交的对养老保险没有影响。
在五险断缴期间,续缴是可行的。然而,在此期间,劳动者可能会影响其社保待遇。但是,一旦续缴完成,对社保待遇的影响并不会很大。因此,劳动者仍然可以享受相应的社保福利。养老保险是按照累计年限计算的,因此断交之后续交的对养老保险没有影响。
【社保知识】断缴后如何续缴?
根据《中华人民共和国社会保险法》第六十条的规定,用人单位和劳动者应当按时足额缴纳社会保险费。如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费,则由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。如果用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费,则社会保险费征收机构可以采取多种措施,包括申请人民法院强制执行。对于社会保险费征收机构采取措施申请人民法院强制执行的情况,用人单位不得提出异议。因此,用人单位在断缴社会保险费后,应当及时足额缴纳社会保险费,否则将面临法律制裁。
在五险断缴期间,续缴是可行的,但需要注意影响社保待遇。一旦续缴完成,对社保待遇的影响并不会很大。养老保险是按照累计年限计算的,因此断交之后续交的对养老保险没有影响。用人单位和劳动者应当按时足额缴纳社会保险费,否则将面临法律制裁。
《社会保险法》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
《社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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农民工是否需要缴纳失业保险费黑龙江在线咨询 2023-03-04农民工不需要缴纳失业保险费,城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。国家虽规定了失业保险费由职工和单位按比例共同缴纳。但为了更好地保障弱势群体,农民工的权益,规定了农民工不用缴纳失业保险费, 体现了对弱势群体权利的保护。
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失业保险金缴纳是否有次数限制安徽在线咨询 2022-07-15申领失业保险金没有次数限制。《社会保险法》和《失业保险条例》只规定了有关享受失业保险的条件,而没有规定限制享受失业保险待遇的次数。 失业人员失业保险待遇的申请与失业人员就业期间履行缴费义务相对等。履行缴费满1年方可享受失业保险待遇。 只要符合《社会保险法》和相关法律法规中规定的失业保险金的领取条件,就可以领取失业保险金,而无论劳动者领取的次数多少。
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失业后能否中断缴纳养老保险北京在线咨询 2022-09-29事业单位不给交,可以要求单位补缴。针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构
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本人需要缴纳失业保险满多少年,失业保险需要缴纳满上海在线咨询 2021-11-16领取失业保险金,必须按规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年的。我国《失业保险条例》规定,具备下列条件的失业人员可以领取失业保险金:(一)按规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记并有求职要求的。失业人员在领取失业保险期间,按照规定享受其他失业保险待遇。