五险停交了多久会作废
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-20 14:56:03 260 人看过

根据保险的不同有不同的失效时间具体介绍如下:

一、医疗保险:符合参保条件的人员应在3个月内办理参保缴费手续,从办理参保缴费手续的次月起享受职工医保待遇,未在规定时间内办理参保缴费手续或连续中断缴费3个月的情形,视为中断参保。

二、养老保险:养老保险如果中途断缴了,是可以补续的,且不用重新计算累计缴交费年限,但会影响到你退休后的待遇。

三、失业险、工伤险、生育险:生育保险必须分娩或实施计划生育手术时,用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。

四、住房公积金:住房公积金只能单位缴纳,不能以个人名义缴纳,因此一旦辞职,除非新工作马上续上,否则一定会停交的。

一、职工断交社保的影响是什么

职工断交社保的影响,具体如下:

1、医疗险,连续3个月未缴费的,无法报销;

2、养老险,断交没有影响,可以补缴,但没有交满十五年无法领取退休金;

3、生育险,生育时未连续足额缴纳生育保险费满12个月,则无法享受生育险;

4、工伤险,断交就会失效;

5、失业险,断交不会作废,可以累计缴纳年限。

职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

二、社保连续几个月不交就断

1、养老保险是不会作废的,大可放心,养老保险是累计算的,到退休年龄缴费满15年,就可以享受养老金待遇,中间允许有中断。2、医疗保险则不同,有的地方规定,中断3个月以上就作废了,需重新计算缴费时间,而且医疗保险不能补缴,具体可咨询当地社保中心。3、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年三个条件后,方可享受失业保险待遇,也就是说失业保险不能中断。4、工伤保险遵循个人不缴费原则,也就不用担心期限问题。5、职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。所以也不用担心期限问题。

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2025年05月22日 09:51
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