公司欠农民工钱不给的解决办法是什么
来源:互联网 时间: 2023-04-12 15:03:13 372 人看过

公司欠农民工钱不给的解决办法如下:

1、可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;

2、也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁;

3、如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行;

4、如果无法负担打官司的费用,可以申请减免诉讼费。

用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。

一、老板不给工资怎么办

1、当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。投诉举报电话详细咨询当地劳动部门。

2、当地人民法院。《劳动合同法》第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。

3、当地劳动行政部门。最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。(提出劳动仲裁的时效:60日;即劳动者应自“劳动争议发生之日”起60日内向劳动仲裁委申请仲裁。但很多劳动者一直疑问,怎么界定“劳动争议发生之日”。根据劳动争议司法解释二规定,拖欠工资的争议,以劳动者收到用人单位的“拒付工资”的书面通知之日起计算,否则以“劳动者主张权利之日”作为标准。)

4、当地人民法院民事诉讼。如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。

二、拖欠农民工工资新规定

1、如果工资被拖欠了,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;

2、也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行;

3、如果无法负担打官司的费用,可以申请减免诉讼费。总之要借助政府、法律的帮助,获得应得的报酬。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年08月18日 14:44
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多农民工相关文章
  • 农民工,解决户籍不如先给保障
    以前人家就叫我小康,现在已经被称呼为老康了。康厚明笑着说。从小康到老康的时间并不短,在重庆这座城市里,康厚明已经打拼了28年。不过,让康厚明感到高兴的是,他终于被这座城市承认了。在2008年,康厚明当选为全国人大代表,成为全国仅有的三位农民工人大代表之一。康厚明一家现在仍蜗居在单位一间20平米的简易宿舍里,屋里除了由两张单人床拼成的大床外,就是写字台和电视柜,卧室的外间就是班组的伙食团。但是康还是比较知足。在城市买房很难,城市职工缺房子可以去申请廉租房、经济适用房,可是农民工没有这个条件。康厚明说。虽然顶着全国人大代表的光环,但对他来说,自己首先还是一名普通的农民工。这么多年来,能在城里买套房是这个男人最大的梦想。当听说重庆在今年就开始建公租房后,康厚明一家终于看到了买房的希望。蜗居不易,买房则更为困难。城市的房价涨得越来越高,而工资却涨得越来越慢。康厚明在平日里也做了一些调研,农民工普遍
    2023-06-09
    493人看过
  • 公司欠钱不给找什么部门
    一、公司不给钱找哪个部门拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。二、欠钱不还怎么举报欠钱不还没办法举报,因为欠钱不还属于民事纠纷。公安机关不处理民间借贷纠纷案件,除非对方存在诈骗的可能,涉嫌违法治安管理处罚法或犯罪。收到假欠条的债权人可以向法院起诉,债务人答辩称欠条上不是其本人亲笔签名,要向法院申请字迹司法鉴定。债权人有证据证明欠条是假的,也可以直接向法院起诉主张欠条无效,要求债务人根据真实存在的债权债务关系重新补欠条三、公司欠钱不还拿公司东西可以吗不可以。依据我国相关法律的规定,公司欠债不还的,债权人不能自行拿走公司的东西,如果想控制公司的财物,可以向法院申请财产保全。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零一条利害关系人因情
    2023-04-11
    150人看过
  • 开发商征地给农民的钱不给怎么办
    开发商向农民征地,土地补偿款归农村集体经济组织所有;地上附着物及青苗补偿费归地上附着物及青苗的所有者所有。一、农村征地补偿条例有哪些?农村征地补偿标准条例有被征收土地的所有权人、使用权人应当在公告规定的期限内,持土地权属证书到公告指定的人民政府土地行政主管部门办理征地补偿登记土地补偿费归农村集体经济组织所有;地上附着物及青苗补偿费归地上附着物及青苗的所有者所有。二、土地被征收补偿款转让问题土地流转后,土地补偿款应当归集体所有,其分配范围是本集体经济组织的所有成员;安置补助费归土地承包人所有,其分配范围是在承包期内失地的土地承包人;青苗及地上附着物补偿费归经营种植者和附着物权利人所有,其分配范围是对该地具有土地使用权的权利人。三、农村土地被租用或征用政府怎么补贴1、土地补偿费:此补偿费为A农民的土地被征收前三年平均年产值的六至十倍,注意土地补偿费归农村集体经济组织所有,并不属于A农民的。2、
    2023-03-14
    124人看过
  • 工伤赔偿的钱公司不给怎么办?工伤认定法律依据是什么?
    一、工伤赔偿的钱公司不给怎么办?可以向劳动管理部门投诉处理或者申请仲裁调解,对于相关事项无法达成一致意见的,可以起诉到法院要求判决处理,具体情况可以由双方根据实际来进行协商认定处理。出了工伤老板不赔偿的话,可以去当地的劳动监察部门投诉,要求老板支付工伤赔偿费用。如果劳动监察大队不受理,可以带上工伤认定书以及劳动能力鉴定结论,直接去当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁,根据个人所受的伤害程度不同,伤残等级不同,单位要承担的赔偿数额也会有差异。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任
    2023-05-20
    249人看过
  • 一般农民工资不给找谁最快解决
    农民工资不给找劳动监察大队投诉可以最快解决,首先可以向用工所在地的劳动监察大队投诉。如果投诉不起作用的话,可以依法向当地人民法院申请支付令。或者直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,让用工单位支付工资。如果还不支付,可申请法院强制执行。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。一、申请劳动仲裁步骤是怎样的申请劳动仲裁程序具体如下:(一)、提交申请书当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。申请书应当载明下列事项:1、劳动者的姓名、性别、年龄、工作单位和住所;用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;2、仲裁请求和所根据的事实、理由;3、证
    2023-03-20
    380人看过
  • 农民工工钱拖欠怎么办,农民工工钱拖欠如何处理
    拖欠工资的,可以下列情况处理:1、劳动者因拖欠工资发生争议时,应先向用人单位提出支付要求,并主动与用人单位沟通协商。一般而言,大多数用人单位虑诉讼成本和负面影响,同意支付合理工资的要求。双方达成协议后,劳动者可以与用人单位签订和解协议,但应注意协议没有强制执行力。2、劳动争议发生后,劳动者可以向劳动争议调解委员会提出主持调解的请求。劳动争议调解委员会一般由员工代表、用人单位代表和工会代表组成,可以相对中立地协助双方解决矛盾;还有助于减少双方诉累。因此,当拖欠工资发生争议时,工人可以首先考虑这种方法。如果双方达成一致,劳动争议调解委员会可以制定调解协议,但该协议没有强制执行力。3、劳动者无法与用人单位协商或者协商无效的,可以在劳动关系终止之日起一年内,向用人单位所在地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会提起仲裁。与上述方法不同,劳动仲裁是解决劳动争议的必由之路,即当工资无法通过上述方法返还时
    2023-08-08
    449人看过
  • 老板不给工资有什么好办法解决?
    (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,逾期不支付的,实行周,则应提前在最近的工作日支付、小时工资制的可按周,但是跨月就违法:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,工资按月发放,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。《劳动法》第五十条:用人单位有下列情形之一的;(四)解除或者终止劳动合同,应当支付其差额部分。如遇节假日或休息日;劳动报酬低于当地最低工资标准的、日。工资至少每月支付一次。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资《劳动法》规定、日;(三)安排加班不支付加班费的;逾期不支付的、小时支付工资、加班费或者经济补偿。《劳动合同法》第八十五条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。当月发放上月的工资是可以的;如果公司拖欠工资:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,劳动者可以到劳动监察
    2023-02-20
    152人看过
  • 工厂不给工人辞职的解决办法
    工厂不给工人辞职的解决办法如下:(1)工厂不让辞职无效,劳动者辞职是劳动者法定权利,到期解除劳动合同;(2)劳动者辞职应当提前三十日以书面形式通知用人单位,到期后是可以自动离职的,不需要经过单位的同意,但是需要保留相关的证据;(3)在试用期时提前三日通知工厂,在到期后无需工厂批准,也可以办结工作交接后走人;(4)强行要求工人留下的话,劳动者可以向劳动行政监察部门进行举报,也可以向劳动局申请劳动仲裁。正式员工离职手续办理流程是怎样的1、如果劳动合同还没到期的话,需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》,待部门领导签署意见后报人力资源部;2、由人力资源部逐级报请,经总经理、董事长批准后,人力资源部通知您的部门领导安排工作交接;3、需要按《离职员工交接手续表》《工作交接明细表》和《物品交接单》内容依次交接,财务部结清借款后,经交接双方和部门领导签字确认后,交接工作方视为完成;
    2023-08-13
    103人看过
  • 不是公司的员工帮他干活不给钱怎么办
    不是公司的员工帮他干活不给钱怎么办,如果与公司签订合同了,可以向劳动局监管部门,或者报警投诉,另外,也可以依法申请劳动仲裁,通过仲裁方式,要求用人单位支付劳动报酬。根据《中华人民共和国劳动法》第六十条劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。一、用工单位应当履行下列义务(一)执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护;(二)告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬;(三)支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇;(四)对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训;(五)连续用工的,实行正常的工资调整机制。用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。二、非全日制用工规定《中华人民共和国劳动法》第六十八条非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同
    2023-03-04
    57人看过
  • 公司解散的,什么时候清偿农民工工资
    依据我国相关法律的规定,用人单位被依法吊销营业执照或者登记证书、被责令关闭、被撤销或者依法解散的,应当在申请注销登记前依法清偿拖欠的农民工工资。《保障农民工工资支付条例》自2020年5月1日起施行第二十二条用人单位被依法吊销营业执照或者登记证书、被责令关闭、被撤销或者依法解散的,应当在申请注销登记前依法清偿拖欠的农民工工资。未依据前款规定清偿农民工工资的用人单位主要出资人,应当在注册新用人单位前清偿拖欠的农民工工资。拖欠农民工工资的形成原因(一)农民工维权意识不强农民工是社会的弱势群体,不少人缺乏相应的法律知识。农民工求职心切,不知道在受雇用的时候要和老板签订书面的合同,因此常常是以口头的形式和老板约定。一到纠纷发生,口说无凭,最后受伤害的还是农民工。当他们的权益受到了侵犯,因其孤身在他乡,信息相对闭塞,不知道如何维护自己的权益,也没有什么机构指导他们怎么去维护自己的权益。(二)法律执行力
    2023-04-29
    198人看过
  • 公司不给社保怎么办?解决方案
    社保法规规定:单位要为员工参加社保,如果不办理,社保经办单位会给用人单位进行罚款。不想交的话不跟单位签劳动合同,与你公司商量社保费用补给你。劳动者因为单位不交社保而解除劳动合同的,可以要求单位支付经济补偿金。公司社保怎么办理?1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户;2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业账户;3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单;4、办理同城委托扣缴社保手续;5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表。《中华人民共和国劳动法》第一百条用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。第五条国家采取各种措施,促进劳动就业,发展职业教育,制定劳动标准,调节社会收入,完善社会保险,协调劳动关系,逐步提高劳动者的生活水平。第七十三条劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:(一)退休;(二)患病、负伤;(三)因工伤残或者患职业病;(
    2023-07-05
    147人看过
  • 员工工资拖欠问题:公司拖欠员工工资不解决办法
    1.公司拖欠员工工资的,员工可以去单位所在地劳动监察部门投诉单,还可以申请劳动仲裁或直接提起诉讼。公司无故拖欠员工工资,侵害了员工的合法权益,由劳动行政部门责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿并可以责令支付赔偿金。2.员工向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,需要在劳动争议发生之日起60日内提出书面申请。公司拖欠员工工资该怎么处理《劳动法》相关规定第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。第八十九条用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。第九十条用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合
    2023-07-15
    353人看过
  • 员工私吞公司钱不给怎么办
    视情况而定:其一、员工私吞的金额较小的,单位按相关的规章自行处罚即可;其二、员工私吞数额较大的,构成挪用资金罪,可以向法院起诉,法院将以挪用资金罪定罪量刑。《刑法》第二百七十二条规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
    2023-06-18
    460人看过
  • 公司欠薪不给怎么办,有什么好的方法
    公司拖欠员工工资的,员工可以去单位所在地劳动监察部门投诉单,还可以申请劳动仲裁或直接提起诉讼。公司无故拖欠员工工资,侵害了员工的合法权益,由劳动行政部门责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿并可以责令支付赔偿金。员工向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,需要在劳动争议发生之日起60日内提出书面申请。一、公司每个月都老拖欠工资怎么办用人单位拖欠员工工资是违法的,当事人可以去劳动监察大队投诉。工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,可由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金;劳动监察大队协调无效,当事人可以申请劳动仲裁;用人单位对仲裁决定拒不执行的,劳动者可以起诉到法院,要求强制执行。二、公司辞退员工不给予补偿怎么办?公司辞退员工不给补偿,劳动者可以向劳动保障行政部门申诉或者仲裁委员会申请劳动仲裁,如果仲裁裁决后,公司还是不给的
    2023-06-28
    51人看过
换一批
#劳动关系
北京
律师推荐
    展开
    #农民工
    词条

    农民工是指在本地乡镇企业或者进入城镇务工的农业户口人员,农民工是我国特有的城乡二元体制的产物,是我国在特殊的历史时期出现的一个特殊的社会群体。 农民工有情形之一的,应当认定为工伤,因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在... 更多>

    #农民工
    相关咨询
    • 该如何解决农民工欠农民工钱的问题
      黑龙江在线咨询 2022-12-06
      农民工被拖欠工资的,如为住建、交通和水利等建设领域因违法发包、转包,违法分包、挂靠、拖欠工程款引发的欠薪问题,应首先向各领域主管部门的清欠机构进行投诉; 也可以按照项目所属地向市区两级劳动保障监察机构投诉。现场投诉时应携带:本人身份证、项目负责人姓名及联系电话、能证明在项目工作的相关证据。 除此之外,对于双方形成事实劳动关系、对工资发放数额存在争议的,应当通过劳动争议仲裁程序处理。
    • 解决四年不给农民工工资的方法
      香港在线咨询 2023-06-17
      要看具体工作的项目来定,如果是工地的话,先找劳动监察大队反映看看
    • 农民工欠薪怎么解决农民工欠薪法律
      湖南在线咨询 2023-07-18
      工资应当按劳动合同约定的日期支付,用人单位拖欠工资的,可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。 《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、
    • 没有,就是农民打工,欠钱不还怎么解决?
      广西在线咨询 2022-10-21
      快过年的时期,拖欠农民工的情况很常见,政府劳动保障机关也会有相关的措施,来保障农民工能拿到应有的工资,顺利平安的回家过年。出现拖欠工资的情况,首先应当向工作所在地的劳动局去寻求帮助,让他们能尽快的帮助你们把能拿到的钱拿到。
    • 工程做完后公司拖欠工程款,没有钱给农民工发工资。怎么解决?
      山东在线咨询 2022-10-07
      首先看合同怎么约定的,对方违约可以起诉对方