工伤人员能否获得一次性伤残补助金?
来源:法律编辑整理
时间: 2023-07-02 19:41:06
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因工受伤或确诊为职业病,经劳动鉴定委员会鉴定为一级至十级的工伤职工,可以享受一次性伤残补助金;
工伤人员旧伤复发的以及因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的,不享受一次性伤残补助金。
根据相关规定,一次性伤残补助金的标准相当于本人受伤前12个月的平均月缴费工资的6至24倍,根据伤残等级支付,具体来说即:一级24个月,二级22个月,三级20个月,四级18个月,五级16个月,六级14个月,七级12个月,八级10个月,九级8个月,十级6个月。
事业单位职业病人员是否可以享受一次性伤残补助金
事业单位职业病人员一次性补偿如何解决?
答:在国家有关事业单位的工伤保险规定正式出台之前,依目前的规定,事业单位的职业病工伤职工没有一次性伤残补助金。
各地已将事业单位纳入工伤保险范畴的,业单位的职业病工伤职工可以享受一次性伤残补助金及其他工伤保险待遇。
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