反复约定试用期这种行为属违法-法师兄

反复约定试用期这种行为属违法

来源：法律编辑整理时间： 2023-04-22 19:30:38 447 人看过

我表姐大学毕业后，应聘到一家公司，她已在公司实习了一个月。该公司称，单位有意向接收她，不过想让她再实习一个月，到时再决定是否与她签劳动合同。请问单位可以作这样的约定吗？

马铁法官：根据《劳动合同法》第19条的规定，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

在《劳动合同法》实施以前，经常有用人单位与劳动者反复约定试用期，以达到自己规避法律的目的。从2008年1月起，用人单位再有上述行为，就是违法。

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