推进建档立卡工作，根据省市工作要求和有关文件精神，对全县贫困村、贫困户和贫困人口的数据进行更新和完善，实现对贫困人口的动态管理。招商引资和扶贫项目，从申请上报到审批后按步骤执行。

推进建档立卡工作，根据省市工作要求和有关文件精神，对全县贫困村、贫困户和贫困人口的数据进行更新和完善，实现对贫困人口的动态管理。招商引资和扶贫项目响应国家扶贫计划，设计本地区扶贫项目，从申请上报到审批后按步骤执行。启动实施村组道路、产业化、基础设施、人畜饮水等扶贫工程招商引资，为本地区拉项目。年底整理资料，如一个项目从计划到实行的过程和总结、扶贫资金的使用情况、招商引资的成果；并作出下一年的的工作计划、工作目标。驻村帮扶工作调查乡镇里的贫困户，给予对口扶助，如资金、介绍工作、送他们去县里的就业局职业技术培训，回来后帮助其进行作物种植、畜牧养殖等工作。

贫 困 户 帮 扶 工 作 成 效 评 估

农村党员可以通过“一帮一”或“多帮一”的方式与贫困户结成帮扶对子,积极帮扶贫困户解决生产生活中的困难。此外,政府还可以通过加大人才开发、完善农民工人才市场等措施,帮助贫困地区改善生产条件,帮扶贫困户脱贫致富。

推进建档立卡工作,对全县贫困户、贫困户和贫困人口的数据进行更新和完善,实现对贫困人口的动态管理。招商引资和扶贫项目响应国家扶贫计划,设计本地区扶贫项目,从申请上报到审批后按步骤执行。年底整理资料,如一个项目从计划到实行的过程中总结、扶贫资金的使用情况、招商引资的成果;并作出下一年的调工作计划、工作目标。驻村帮扶工作调查乡镇里的贫困户,给予对口扶助,如资金、介绍、、送他们去县里的就业局职业技术培训,回来后帮助其进行作物种植、畜牧养殖等工作。农村党员可以通过一帮一或多帮一的方式与贫困户结成帮扶对子,积极帮扶贫困户解决生产生活中的困难。此外,政府还可以通过加大人才开发、完善农民工人才市场等措施,帮助贫困地区改善生产条件,帮扶贫困户脱贫致富。

《三支一扶的优惠政策》（1）原服务单位有职位空缺或有相对应的自然减员需补充人员时，要聘用服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。相关事业单位公开招聘工作人员，应拿出不低于40％的比例，聘用具有两年以上基层工作经历的高校毕业生，在同等条件下要优先聘用“三支一扶”大学生。（2）对于准备自主创业人员，可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保和贴息等有关政策。（3）服务期满且考核合格的“三支一扶”毕业生可以享受一定的政策加分或同等条件优先录用。（4）到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上，服务期满后3年内报考硕士研究生，同等条件下优先录取。（5）服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区工作，凡落实了接收单位的，接收单位所在地区应准予落户。（6）进入国有企事业单位时，由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定其职务工资标准，其服务期限计算为工龄，在今后晋升中高级职称时，同等条件下优先评定等。