我国人力资源对经济贡献率与发达国家差距大
来源:互联网 时间: 2023-06-04 21:12:34 397 人看过

本报讯在日前召开的“第三届中国人力资源管理大会”上,专家和学者们表示,我国目前人力资源对经济的贡献率与发达国家差距高达40%,会议认为,需要深化一系列制度变革,加大人力资本投资,使我国尽快从人力资源大国转变成人力资源强国。

中国企业评价协会理事长鲁志强表示,目前,我国人力资源的潜力远远没有发挥出来。他说,据测算,我国家人力资本对经济增长的贡献率大体是35%,而发达国家人力资源对经济的贡献率大体是75%,差距高达40%。

鲁志强说,这就提醒我们每一个研究和关注人力资源问题的专家和管理人员,要正视这个差距。同时,我们也要看到差距就意味着我们的潜力,也意味着我们国家今后努力的重点,也意味着我们人力资源管理领域努力的重点。

国务院国资委研究中心主任王忠明表示,目前我们国家的人口现状是“三个并存”,人口众多与低素质人口比重过大并存,人力资源丰富与人力资本匮乏并存,人才短缺与人才浪费并存。王忠明说,这三大并存非常尖锐的反映了我国人口现阶段的状况,为了改变这种状况,很重要的就是要最大限度的加大人力资本投资力度。

王忠明说,要进一步研究人力资本,深化体制改革等一系列制度变革,建立和完善制度基础,鼓励创新的知识产权,保护先进的用人制度。

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