脚趾骨折的伤残等级需要进行劳动能力等级鉴定。一般情况下脚趾骨折痊愈无后遗症者,为十级工伤。十级工伤鉴定标准包括:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者等内容。
小脚趾骨折的赔偿:可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,十级伤残为6个月的本人工资。
一、右手大拇指工伤鉴定认定标准是什么
右手大拇指工伤鉴定认定标准是先到医院看拇指有没有缺少和拇指可不可以很好活动。工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
1、一手拇指缺失,另一手除拇指外三指缺失;
2、一手拇指功能完全丧失,另一手除拇指外三指功能完全丧失;定级原则器官大部缺损或明显畸形,有中等功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
3、一手一拇指完全缺失,连同另一手非拇指二指缺失;
4、一拇指功能完全丧失,另一手除拇指外有二指功能完全丧失;
5、一手三指(含拇指)缺失;
6、除拇指外其余四指缺失或功能完全丧失;七级定级原则器官大部分缺损或畸形,有轻度功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
7、一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指问关节离断;
8、一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指间关节功能丧失。八级定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
二、工伤伤残鉴定标准
工伤伤残等级的鉴定标准为:一级:器官缺失或功能完全丧失,其他器官不能代偿,存在特殊医疗依赖,或完全或大部分或部分生活自理障碍。二级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或大部分或部分生活自理障碍。三级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或部分生活自理障碍。四级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或部分生活自理障碍或无生活自理障碍。五级:器官大部缺损或明显畸形,有较重功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。六级:器官大部缺损或明显畸形,有中等功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。七级:器官大部分缺损或畸形,有轻度功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。八级:器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。九级:器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。十级:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
三、右手食指缺失骨折是几级工伤
1.右手食指缺失按照鉴定标准为十级工伤。十级的定级标准为器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。其中包括一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。手指缺失属于此种情况。
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工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>
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脚踝骨折工伤伤残签定能不能评上级天津在线咨询 2022-11-161、依据GB/T?16180-2006《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》i)九级2 3)骨折内固定术后,无功能障碍者;j)十级1 4)身体各部位骨折愈合后无功能障碍;如果骨折后行内固定手术,可以评定为九级伤残,如果没有行内固定手术,可以评定为十级伤残。 2、依据《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补
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脚外踝尖轻微骨折有工伤保险,能凭残吗澳门在线咨询 2022-10-10符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T“5.10十级”“12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者”之规定,应评定为十级伤残。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.10十级5.10.1定级原则器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。5.10.2十级条款系列凡符合5.10.1或下列条款之一
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中脚的踝骨和舟骨骨折能评级吗台湾在线咨询 2022-10-24是可以评级的。给您查询了下根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》九级的标准摘录如下:23)脊椎压缩前缘高度〈1/2者--你的不到此标准;24)一拇指末节部分1/2缺失;25)一手食指两节缺失;26)一拇指指关节功能不全;27)一足拇趾末节缺失;您的情况评上十级的几率大些。建议提起劳动仲裁并提出伤残鉴定申请。如有疑问请来电咨询,我将详细为您解答。