工伤赔偿能不能追究法定代表人责任
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1，工伤赔偿是由工伤保险与单位进行赔偿，不能追究法定代表人责任。 2，如果单位未及时申请工伤认定或者未按时缴纳工伤保险，造成劳动者不能及时获得相关工伤赔偿，可以以单位为被申请人，向单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决不服，可以以单位为被告，向法院提起诉讼。 3，相关规定： （1）《工伤保险条例》规定： 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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工伤赔偿中能追究侵权责任，工伤赔偿与侵权赔偿本就属于不同的法律关系。 当事人被他人侵权，既符合工伤，又符合侵权的，可以同时《工伤保险条例》申请工伤认定获得工伤待遇赔偿，又可以《民法典》要求侵权人赔偿人身损失。
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工伤赔偿后还能否追究侵权人责任先获得工伤赔偿后，能追究侵权人的责任。对已经获得第三人侵权赔偿的，对工伤赔偿项目的范围进行了限制，对医疗费、护理费、交通费、住院伙食补助费、残疾器具辅助费和丧葬费等重复性赔偿项目限制不再支付。但对于已经获得工伤赔偿待遇的，并未免除第三人侵权
2020.05.28 207 -
更换法人代表后公司还能追究责任吗公司法人变更了，其之前从事的公司职权范围内的行为直接由公司承担相应的责任，就不能再追究该前法人代表的责任。若是严重危害公司利益触犯了刑法的行为，则由其自身承担相应责任。
2021.04.29 371 -
公司法人代表变更了还能追究责任吗公司法人代表变更了，还能追究责任。如果法定代表人因执行职务造成他人损害的，法定代表人有过错的，则先由公司承担民事责任，再向法定代表人追偿。变更法定代表人并不能免除其责任。
2020.02.15 323
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工伤赔偿能否追究法定代表人的责任？
1，工伤赔偿是由工伤保险与单位进行赔偿，不能追究法定代表人责任。 2，如果单位未及时申请工伤认定或者未按时缴纳工伤保险，造成劳动者不能及时获得相关工伤赔偿，可以以单位为被申请人，向单位所在地劳动仲裁委
2022-04-25 15,340 -
工伤赔偿案件中能否追究法定代表人责任
1，工伤赔偿是由工伤保险与单位进行赔偿，不能追究法定代表人责任。 2，如果单位未及时申请工伤认定或者未按时缴纳工伤保险，造成劳动者不能及时获得相关工伤赔偿，可以以单位为被申请人，向单位所在地劳动仲裁委
2022-04-15 15,340 -
工伤赔偿案件中能否追究法定代表人责任？
1，工伤赔偿是由工伤保险与单位进行赔偿，不能追究法定代表人责任。 2，如果单位未及时申请工伤认定或者未按时缴纳工伤保险，造成劳动者不能及时获得相关工伤赔偿，可以以单位为被申请人，向单位所在地劳动仲裁委
2022-04-22 15,340 -
工伤认定后能追究法定代表人责任吗
1，工伤赔偿是由工伤保险与单位进行赔偿，不能追究法定代表人责任。 2，如果单位未及时申请工伤认定或者未按时缴纳工伤保险，造成劳动者不能及时获得相关工伤赔偿，可以以单位为被申请人，向单位所在地劳动仲裁委
2022-03-21 15,340
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00:50
骗医保过多久不追究责任骗医保过多久不追究责任，根据具体的刑期来定。追究刑事责任是有期限的，保险诈骗的犯罪活动超过了追诉期限后，就不会再追究刑事责任。《中华人民共和国刑法》规定，犯罪经过下列期限不再追诉：1、法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；2、法定最高刑
4,509 2022.05.11 -
01:03
违法强拆追究刑事责任吗违法强制拆迁是否追究刑事责任，需要根据实际情况判断。根据《中华人民共和国国家赔偿法》和《刑法》的规定，行政机关违法强制拆除被征收人房屋的，侵犯房屋所有权人产权的，应当依法责令行政机关承担全面赔偿责任；如果直接负责的主管人员和其他责任人员在强
1,275 2022.04.17 -
00:56
工伤赔偿不能超过多久工伤赔偿申请劳动仲裁的时效为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算，一般自劳动能力鉴定结论作出之日开始计算。超过时效，则不受法律保护。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当
3,218 2022.04.15
