工伤赔偿标准与工资
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赔偿费用标准： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。工资：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
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工伤工资赔偿标准因工受伤导致受伤期间不能正常工作，工资的赔偿：由工伤职工所在的单位发放。其标准为受伤工人伤前的月工资，一般情况不会超过12个月。如果员工向相关部门提交工伤鉴定申请经确认后是属于重伤的，那么用人单位看情况发放，但不能超过24个月。所以工伤的误
2022.04.12 774 -
工伤工资赔偿标准2020最新工伤赔偿标准需要看具体伤残等级，不同等级赔偿标准不同。以一级至四级伤残为例，享受以下赔偿： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为
2020.02.12 335 -
工伤赔偿的工资标准一般情况下，停工留薪期间，工伤劳动者的原工资待遇不变，通常会按月支付。停工留薪的时长通常不超过12个月。伤情严重或有特殊情况的，劳动能力鉴定委员会确认后，可适当延长但不超过12个月。伤残等级评定完毕后，单位停发原待遇，员工享受伤残等级待遇。
2022.04.16 1,690
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工伤赔偿标准与上海工资标准
赔偿费用与伤残者年龄、用人单位属地、伤残者属地、是否参加工伤保险、是否解除劳动关系、伤残等级、护理依赖程度、本人工资、社平工资、伤残部位、受伤残时间、住院时间等等有关。大额赔偿费用未下列各项之和： 1
2022-01-19 15,340 -
工伤赔偿标准，工伤赔偿标准，工伤赔偿工资标准，工伤
工伤赔偿标准是由《工伤保险条例》以及所在省、自治区、直辖市的工伤保险条例明确规定的。发生工伤首先应当申请工伤认定：职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申
2022-08-16 15,340 -
工伤工人工资与死亡赔偿标准
丧葬补助金 【要求】：经过工伤认定，确定为工伤死亡。 【标准】：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 13、供养亲属抚恤金 【要求】：经过工伤认定，确定为工伤死亡。 【标准】：配偶每月40%，其他亲
2022-05-08 15,340 -
工伤赔偿标准与工资怎么算
第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 赔偿医疗费，住院伙食补助费，二次手术费，残疾赔偿金，一次性伤残和就业补助金，停工留薪期工资，护理费，营养费
2022-04-06 15,340
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工伤赔偿标准根据《中华人民共和国工伤保险条例》的相关规定，工伤赔偿标准有： 1、医疗费用，包括因工伤产生的药品费、手术治疗费等； 2、伙食补助费，赔偿的标准按照当地生活水平而决定； 3、交通、食宿费用； 4、康复治疗费用，包括住院治疗的费用、后期康复的
35,824 2021.04.25 -
00:55
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿在工厂上班，工伤工资赔偿标准的规定如下： 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费，在司法实践中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说，在发生工伤之后
2,192 2022.04.17 -
00:53
工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京2021年北京最新工亡赔偿标准的规定如下：职工因工死亡的，那么职工的遗属可以获得的赔偿包括丧葬补助金，供养亲属抚恤金和因公死亡补助金。其中丧葬补助金为当地6个月的社平工资。供养亲属抚恤金的标准为配偶为每月40%，其他亲属每人每月30%。核定
2,842 2022.04.17
