您的位置:法师兄 > 专业问答 > 提离职了可以请事假不去上班吗?

提离职了可以请事假不去上班吗?

2024-04-28 15:04

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

河南在线咨询顾问团

2024-04-28回复

专业分析:

提离职后,是否可以请事假不去上班,应当根据具体情况进行确定。劳动者提前三十日告知用人单位离职的,在这个三十天内,劳动者还是用人单位的员工,必须遵守用人单位的规章制度,劳动者有事的,可以向用人单位申请事假,但是用人单位是否批准,应当根据具体情况进行确定。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

请假提前回来上班要申请销假。

章法律师

广东律参律师事务所

如果你是劳动者,提交了离职申请,30日内还可以回去继续上班,因为30天后才是正式离职。

律师普法更多>>
  • 请完产假不回去上班了还可以报生育津贴吗
    请完产假不回去上班了还可以报生育津贴吗

    产假休完不去上班生育保险可以报。生完小孩办理出院手续后,将生育保险需要的相关资料向单位人力资源部,由人力资源部向社保局进行申报,通常需要3个月左右才能办理下来。

    2020.09.05 681
  • 离职13天就去上班班,不想上了, 有工资吗?
    离职13天就去上班班,不想上了, 有工资吗?

    根据我国法律规定,干了13天的是有工资的,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

    2020.11.13 195
  • 产假没结束可以不去上班吗
    产假没结束可以不去上班吗

    用人单位会解除合同。虽说产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,但结束产假不回用人单位上班属于旷工,旷工作为用人单位的规章制度,每个员工都是必须遵守的,因此违反用人单位规章制度,是可以解除劳动合同的。

    2020.03.24 184
专业问答更多>>
  • 不去上班可以办离职手续吗?

    不办理离职手续,就无法结清工资,属于自动离职。自动离职有工资,但是由于没有办理离职手续,所以没办法结算工资。自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因

    2022-07-07 15,340
  • 离职口头告知可以直接不去上班了吗

    用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;

    2022-10-20 15,340
  • 提前申请了离职是否还能回去上班?

    申请提前离职,若被批准了,正常情况下当然不能回去上班了,因为你已非单位员工,除非单位重新为你办理入职或单位撤回原批准。

    2022-10-26 15,340
  • 离职了可以去别的地方上班?

    你的问题不明确。请问你的单位是机关、事业、还是企业如果是企业,你去的新单位与原单位有商业竞争关系,那么原单位可以起诉你违反竞业限制义务,要求你赔偿。因此,这样做是有风险的。请谨慎处理。

    2022-10-27 15,340
法律短视频更多>>
  • 网上申请离婚可以吗 01:23
    网上申请离婚可以吗

    今天和大家分享一下,网上可以办理离婚申请吗 我国目前,尚未实现登记离婚和诉讼离婚的网络化程序。因此,网上申请离婚是不可以的。这主要是因为婚姻关系的解除,一般都会涉及财产的分割和子女的抚养权问题。这时候,就不能简单地通过网络的程序,来解决离婚

    4,821 2022.04.17
  • 取保候审可以上班吗 00:53
    取保候审可以上班吗

    被取保候审期间可以上班,当事人因为涉嫌犯罪而被取保候审的,并没有因此而被剥夺劳动的权利。在遵守刑事诉讼法有关取保候审规定的前提下,被取保候审人可以正常上班工作。被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定: 1、未经执行机关批准不得离开所

    607 2022.05.27
  • 离职了社保可以自己交吗 01:21
    离职了社保可以自己交吗

    离职了社保可以自己交。个人可以以灵活就业人员的身份参保。具体操作流程如下:本市户籍人员:参保人携带身份证、社保卡、户口簿到原单位参保社保经办机构,或户籍所在地社保经办机构接续参保。若个人再就业的,又可以继续转为单位缴纳社保,这并不矛盾与冲突

    9,655 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?