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工伤赔偿是否包含在父亲身上

2022-03-20 11:18

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2022-03-20回复

专业分析:

你爸的情况属于工伤,医疗费用全额由医保支付,住院和休息期间,用人单位应当正常支付工资,如鉴于构成伤残,根据伤残等级享受工伤保险待遇。由于用人单位没有为你爸办理社保,按照医疗保险和工伤保险所享受的全部待遇,由用人单位承担。如果用人单位没有与你父亲签订劳动合同,用人单位还要双倍支付工资,要为你父亲补缴社保。你父亲应当先申请工伤认定

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1、医疗费; 2、伤者住院期间的伙食补助费; 3、生活护理费; 4、工伤期间的工资; 5、交通食宿费。

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