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已经签了劳动合同, 但是公司以一直没有给我一个月的试用期

2022-03-19 09:44

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重庆在线咨询顾问团

2022-03-19回复

专业分析:

第一:你得签订了合同,试用期长度看签订合同长度来定,一般1年试用两个月;第二:如果公司以某种不能胜任工作为理由辞退员工,应出具相关证据证明,如不能,则辞退违法;第三:试用期工资一般为转正工资的80%,如果少了,可以索回;第四:假如你具备所需的条件,而公司不愿意赔偿,公司对你说,可以打官司,你接受了。在此情况下,如果官司打了一年,你回头可以对公司说,对不起,你还需赔偿我一年的工资,因为打官司期间你在法律上仍属于该公司员工,并且已经转正可以取得转正薪资。

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