病假跟事假有什么区别&Q4&
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
国内还没有“育儿假”的规定。一般规定 1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天; 2、难产，增加产假15天; 3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天; 4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假; 5、怀孕满4个月流产的，享受42天产假; 6、晚育产假，由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。
病休是我国对于员工病假薪资有医疗期的规定，伤病是可以享受医疗期待遇的。医疗期按本单位工作年限计算，第一年为三个月，以后每满一年，增加一个月医疗期。医疗期内除非员工过错，企业不得解除或终止劳动合同。这是对于员工伤病的保护。病假期间由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。 职工因病或非因工负伤连续休假在六个月内的称为“短期病假”，超过六个月的称为“长期病假”。职工因病或非因工负伤休假日数按实际休假日数计算，连续休假期内含有休息日、节假日的应予剔除。
-
住院假和病假两个病假的区别病假一般指的是劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期，而住院假，因为生病未必住院，因此住院假一般是劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作住院时，企业根据
2020.02.09 946 -
全薪和病假区别？现在并没有全薪病假的说法的，按规定，病假期间的工资，不低于最低工资的80％就是合法的。员工生病，医院出具证明，可以休病假，病假期间享受病假工资，这是企业必须执行的规定，不是可给可不给的福利，而是国家规定的制度。
2020.04.18 737 -
诊断证明和病假条有什么区别病假证明和诊断证明医生都可以出具，病假可以不明确具体病因，只写因某种症状不适合工作即可，最长可开具两周假期。诊断证明必须要确诊是患了哪种疾病，一般要求有相关的检查结果作为依据，诊断证明可以根据具体病情开具更长的假期，如一个月。病假证明相对要
2020.10.01 3,491
-
事假和病假的区别，病假跟事假区别
一、事假无工资。二病假工资： 1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的
2022-04-08 15,340 -
在事业单位，病假跟有什么区别
1、、如果是工伤的话建议申请工伤鉴定然后按照工伤待遇享受；2、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付
2022-10-13 15,340 -
育儿假跟病假区别
国内还没有“育儿假”的规定。一般规定1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;2、难产，增加产假15天;3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的，享受15
2021-12-16 15,340 -
事假和病假应该如何区别
1、概念不同：事假：一般指因私事或者个人原因请假。病假：是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。2、待遇不同
2022-08-26 15,340
-
01:26
社保卡三代跟二代有什么区别社保卡三代跟二代有以下区别： 第二代社保卡既是一张银行卡，也是记载了个人的社保信息能够应用于社保系统的社保卡。第二代社保卡，还实现了城镇职工基本医疗保险和城乡居民医疗保险卡片的统一，转换医疗保险无须再换卡片了。 第三代社保卡，解决的最主要问
24,187 2022.05.11 -
01:16
缓刑与假释的区别根据《刑法》有关规定，缓刑与假释的区别主要有以下几点： 1、缓刑通常适用于依法被判处拘役、3年以下有期徒刑的犯罪分子，同时对于未满18周岁的人、怀孕的妇女以及已满75周岁的人，应该宣告缓刑；而假释则适用于被判处有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子；
2,644 2022.04.17 -
01:24
虚假出资和抽逃出资的区别是什么虚假出资，即公司股东应当按照公司章程或设立人间的合同约定，对公司承担一定数额价值的出资义务，但公司股东为避免自身相应价值财产完全转让给公司，而以实际价值远低于约定价值的非货币财产进行出资，伪造已实际履行完毕出资的客观状态。该行为会使公司虽然
1,967 2022.04.17
