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劳动法旷工扣工资

2022-03-20 18:43

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2022-03-20回复

专业分析:

1、劳动法对旷工应当扣多少工资没有规定,但规定了单位不得克扣劳动者工资 2、法律依据:《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资: (1)用人单位代扣代缴的个人所得税; (2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用; (3)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费; (4)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。这就是劳动法旷工扣工资的相关规定。

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