工亡职工供养亲属抚恤金申请条件是什么
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工亡职工供养亲属领取抚恤金的规定是，按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
（1）申请人应为因工死亡职工的供养亲属。 （2）申请人的主要生活来源应由因工死亡职工生前提供。具体来讲，申请人必须符合以下条件中的一种： （1）申请人完全丧失劳动能力。 （2）申请人如果为工亡职工配偶，则男应年满60周岁、女应年满55周岁。 （3）申请人如果为工亡职工子女，则应未满18周岁。 （4）申请人如果为工亡职工父母，则男应年满60周岁、女应年满55周岁。 （5）申请人如果为工亡职工祖父母、外祖父母，则在工亡职工父母均已死亡的条件下，男应年满60周岁，女应年满55周岁。 （6）申请人如果为工亡职工孙子女、外孙子女，则在工亡职工子女已经死亡或者完全丧失劳动能力的条件下，应未满18周岁。 （7）申请人如果为工亡职工兄弟姐妹，则在工亡职工父母均已死亡或者完全丧失劳动能力的条件下，应未满18周岁。
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申请供养亲属抚恤金标准和条件是什么参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。企业单位工作人员因病死亡的，一次性抚恤金为10个月的本人月平均工工资。
2020.10.17 126 -
工亡职工供养亲属抚恤金赔付年限员工因工死亡，供养亲属抚恤金的支付一般是到工亡职工子女成年，对工亡职工的配偶和父母，男性满60周岁，女性满55周岁开始支付抚恤金，直到死亡。
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申请供养亲属抚恤金有哪些条件（1）申请人应为因工死亡职工的供养亲属。 （2）申请人的主要生活来源应由因工死亡职工生前提供。具体来讲，申请人必须符合以下条件中的一种： （1）申请人完全丧失劳动能力。 （2）申请人如果为工亡职工配偶，则男应年满60周岁、女应年满55周岁。
2020.07.18 177
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工亡职工供养亲属的抚恤金申请条件是什么？
第三条上条规定的人员，依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，并有下列情形之一的，可按规定申请供养亲属抚恤金： （一）完全丧失劳动能力的： （二）工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的； （三）工
2022-05-07 15,340 -
工亡职工供养亲属抚恤金的申请条件是什么？
依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，并有下列情形之一的，可按规定申请供养亲属抚恤金；（一）完全丧失劳动能力的；（二）工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的；（三）工亡职工父母男年满60周岁、女
2022-04-04 15,340 -
因工死亡职工供养亲属满足什么条件下可申请供养亲属抚恤金
（一）完全丧失劳动能力的；（二）工亡职工配偶男年满6O周岁、女年满55周岁的；（三）工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的；（四）工亡职工子女未满18周岁的；（五）工亡职工父母均已死亡，其祖父、
2022-03-28 15,340 -
工伤亲属抚恤金范围是什么, 申请供养亲属抚恤金条件是什么
一、供养亲属范围： （1）、职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。 （2）、子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遗
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