工伤认定书没下来之前找公司怎么赔偿
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在我国工伤认定完后，找用人单位进行协商要求做出相应的赔偿，如果用人单位有缴纳工伤保险，则用人单位只需承担工伤期间的一次性工伤就业补助金，剩下的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金则由社保部门承担；如果用人单位没有缴纳社保，则所需要的费用应当全部由用人单位自己承担。
工伤鉴定完获得赔偿的方式是当事人应当协商解决；不愿协商或者协商不成的，可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。
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工伤认定书没下来之前可以辞职吗工伤认定书没下来之前可以辞职，但是可能会影响到之后的赔偿。用人单位违法解除工伤职工劳动合同的，应当按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2020.08.08 278 -
工伤认定书没下来之前可不可以辞职从工伤事故发生之日起或职业病被确诊之日起，企业单位应在15日之内报告，工伤职工或其亲属应在15～30天之内申请。在此时间之内，报告和申请要越快越好，这有利于及时调查取证，有利于工伤职工及时享受有关待遇。
2020.11.12 255 -
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工伤认定没下来之前可以找公司要求公司赔偿吗
员工是可以本人申请工伤认定，然后要求单位承担所有的工伤费用即可。可先和单位协商一致，如果协商不一致的话，那么员工可以申请劳动仲裁进行维权。但是员工需要注意时间限制，只有一年的时间。即事故发生后一年内必
2022-01-27 15,340 -
工伤认定没下来之前可以找公司要求赔偿吗
当然需要先办理工伤认定和劳动能力鉴定； 1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工
2022-01-25 15,340 -
工伤认定书没下来之前找到了怎么办
建议你找法医做鉴定只有法医的鉴定法律才认可；然后与单位协商索赔如有难度可以请律师起诉；具体工伤赔偿事项（一）医疗费1职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2
2022-03-18 15,340 -
工伤认定书没下来之前可以要求公司赔偿吗
在未经工伤认定和劳动能力鉴定程序，无法明确具体赔偿数额。双方一旦产生争议，无法维护工伤职工自身的合法权利。工伤认定和劳动能力鉴定用人单位不申请的，工伤职工可以自行申请。工伤认定：工伤职工应自事故发生之
2022-01-26 15,340
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01:21
事故认定书下来怎么谈赔偿事故认定书下来谈赔偿的方式如下： 1、申请人民调解委员会调解； 2、申请公安机关交通管理部门调解； 3、向人民法院提起民事诉讼。 根据相关法律规定可知，机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额
27,812 2022.05.12 -
01:10
工伤怎么找公司要赔偿工伤找公司要赔偿可采取以下处理办法： 1、劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理； 2、如果劳动者受伤，但是没有被认定为工伤，用人单位也不支付人身损害赔偿的，那么劳动者可以提起诉讼，主张人身损害赔偿； 3、申请劳动争议仲裁，
909 2022.06.15 -
01:20
工亡认定下来到赔偿要多久工亡认定下来到赔偿要一个月左右的时间。工伤死亡鉴定下来后，一般可以在一个月内拿到赔偿款。职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
5,591 2022.04.17
