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提前退休特殊工种原始资料工作证可否能能算原始资料

2022-07-06 16:45

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2022-07-06回复

专业分析:

年限符合国家有关限定的,能够申请仲裁,原始档案记载清楚,要求单位承受工人本应享受的退休待遇,且从事特殊工种的年限累计已符合国家有关限定的、保健津贴发放表。从事特殊工种退休时确因档案不全。由于单位没得到审批。如档案记载不清,需提供其他的资料证明,可按特殊工种解决退休,手续能清楚认定从事的职位,也可按特殊工种解决退休。我国对于特殊工种提前退休审批十分严格档案资料被公司弄丢了,导致工人不能提前退休的情况,让公司出具相关的证明手续、薪水卡等原始手续,工人从事符合限定的特殊工种,须提供薪水发放表

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可以。民营企业里的特殊工种可以提前退休。特殊工种,不同于特种作业。1991年,原劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第二条对特种作业作出了定义。国家经贸委1999年发布的《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》对上述定义作了部分更改,明确特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业(如电工、金属焊接和切割等)。从事这类作业的人员称为特种作业人员。

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