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考核不合格可以开除吗?

2022-06-08 10:04

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2022-06-08回复

专业分析:

员工考核不合格后,用人单位若以绩效考核不合格辞退员工,前提是要事先与员工有这样的约定,并且也有相关制度为依据。如果劳动者不能胜任岗位的,公司要安排培训,经过培训或调整工作岗位还不能胜任的才能单方解除劳动合同,同时要支付一年一个月经济补偿。否则就是违法解除劳动合同

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