2022直系亲属丧假几天国家规定
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丧假国家规定一到三天。 丧假中的直系亲属:即生育自己和自己所生育的上下各代亲属。父方母方都包括在内。三代是从自己开始计算为一代的三代。如父母与子女、祖父母与孙子女、外祖父母与外孙子女等。
非直系亲属去世的,国营企业职工不能请丧假;非国营企业职工丧假由本单位规章制度规定,法律没有明确规定。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应按劳动合同规定的标准依法支付劳动者工资。
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直属亲属的丧假是几天
直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。直系亲属指和自己有直接血缘关系或婚姻关系的人,如配偶、父母、子女。生老病死是自然的规律,职工在外地工作,家里父母去世的,从传统风俗习惯上说,职工要回家办理丧事。路途遥远的话,
2020.03.14 256 -
公婆不算直系亲属老家的丧假哪天
外公不算直系亲属,首先,劳动法无丧假强制性规定,因此具体几天按企业制度规定执行,实践中只要不低于一天即合法。 目前机关事业单位执行丧假,所谓直系亲属只包括父母、配偶和子女,大多数企业制定制度时基本会参照这一规定,也有把配偶父母和长期共同生活
2020.05.19 155 -
直系亲属丧假问题
丧假直系亲属的范围包括父母、配偶和子女。在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。直系亲属,指和自己有直接血缘关系或婚姻关系的人,即直系血亲和直系姻亲,如指配偶、父母、子女、祖父母(外祖父母)、孙子女(外孙子女)。
2022.02.18 169
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直系亲属丧假几天2023
直系亲属去世丧假一般是3天,具体如下: 1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假; 2、职工结婚时双方不在一地工作的
2023-04-11 15,340 -
非直系亲属伤假国家规定有几天假
《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”根据以上相关法律法规的规定,劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此,公司应当依
2022-10-19 15,340 -
国家规定的丧假是几天,丧假的法律规定有哪些,丧假的直系亲属包括
一、国家规定的丧假是几天?根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。直系亲属包括父母、配
2022-03-14 15,340 -
有直系亲属直系亲属去世后享受几天丧假
根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1—3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。如果职工死亡的直
2022-04-05 15,340
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00:51
丧假直系亲属的范围是什么
丧假直系亲属包括配偶,父母,子女。对于超出这一范围的亲属,单位可以自行规定和解释。劳动者在丧假期间,用人单位应当依法支付工资。目前国家还没有对非国营企业职工休婚丧假作出具体规定,但可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚
973 2022.05.21 -
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国家规定的丧假有多少天
根据劳动法的相关规定,如公司员工的直系亲属,直系亲属一般包含父母、配偶和子女发生死亡时,可以根据具体情况,经员工所在公司的行政领导批准之后,酌情给予一到三天的丧假。如果员工的直系亲属在外地发生死亡时,且需要员工本人去外地亲自料理丧事的,所在
9,831 2022.04.15 -
01:00
国家规定产假小月子几天假
国家规定产假小月子假,具体如下: 1、高龄产妇可以休6个月的产假。从分娩前半个月至产后两个半月,产假一般为三个月; 2、晚婚晚孕者可前后长至四个月,包括产假98天法定节日。 女职工生育享受不少于九十八天的产假。女职工产假期间的生育津贴,对已
7,753 2022.04.17