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公司拖欠工资的话怎么办?

2022-03-24 03:57

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西藏在线咨询顾问团

2022-03-24回复

专业分析:

1、拖欠劳动报酬,劳动者可以要求及时支付并要求25%的经济补偿金。2、拖欠加班工资,可要求足额支付,若已经要求足额支付仍拖欠,则可以要求补足的同时要求支付25%的经济补偿金。3、未交社保的话,可以要求补交。4、未签书面劳动合同的话,可以要求未签书面劳动合同二倍工资差额。若与厂方协商不成,可走法律程序申请劳动仲裁,若符合法律援助条件,也可以申请法援,请律师免费帮你们。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

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