劳动安全事故罪一般怎么处罚
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
-
重大劳动安全事故罪怎样处罚重大劳动安全事故罪处三年以下有期或拘役；情节恶劣处三年到七年有期。以下为情节恶劣情况： 1、造成特别严重后果； 2、行为人的犯罪行为特别恶劣； 3、重大安全事故发生后，犯罪行为人的表现特别差。 重大劳动安全事故罪规定，安全生产设施或者安全生
2022.04.15 286 -
一般谎报安全事故罪是怎么处罚的谎报安全事故罪在安全事故发生后，负有报告职责的人员谎报事故情况，贻误事故抢救，情节严重的行为。 谎报安全事故罪的处罚标准有： 1、一般要判处三年以下有期徒刑或者拘役； 2、情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。
2020.11.26 100 -
一般不报安全事故罪是怎么处罚的不报、谎报安全事故罪是指在安全事故发生后，负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况，贻误事故抢救，情节严重的行为。 不报、谎报安全事故罪既遂法院的判刑是： 1、一般情况下，处三年以下有期徒刑或者拘役； 2、情节特别严重的，处三年以上七年以下有
2020.12.18 98
-
劳动安全事故罪处罚
触犯了重大劳动安全事故罪会判处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。处罚的对象是直接负责的主管人员和其他直接责任人员。《刑法》第一百三十五条规定，安全生产设施或安全生产
2022-05-12 15,340 -
一般不报安全事故罪是怎么处罚的
安全事故发生后，负责报告的人员不报告或谎报事故，延误事故抢救。情节严重的，涉嫌不报告。谎报安全事故罪，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。 情节严重是指下列情形：
2021-11-11 15,340 -
重大劳动安全事故罪怎么处罚
对重大劳动安全事故罪的处罚有下列规定： 1、安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，发生重大伤亡或者造成其他严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处三年以下有期徒刑或者拘役。 二、情节
2021-11-10 15,340 -
铁路运营安全事故罪一般处罚
铁路运营安全事故罪既遂刑事责任：铁路职工违反规章制度，造成铁路运营安全事故，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑。
2021-11-01 15,340
-
01:10
重大劳动安全事故罪如何处罚根据刑法规定，重大劳动安全事故罪处罚为： 因安全生产条件、或者安全生产设备不符合相关规定，导致发生重大伤亡事故、或产生其他严重后果的，将对直接负责人和其他直接责任人，依法判处三年以下的有期徒刑或拘役；情节特别恶劣的，依法判处三年以上七年以下
1,226 2022.04.17 -
01:07
重大劳动安全事故罪怎么判根据《中华人民共和国刑法》的有关规定，重大劳动事故罪指的是安全生产设备或者是安全生产条件不符合国家的有关规定，因而发生了重大的伤亡事故或者是造成了其他严重后果的行为。 本罪的主体包括安全设备以及条件不符合国家规定的，且负有直接责任的经营单位
814 2022.04.17 -
01:15
重大劳动安全事故罪怎样判刑根据《刑法》的规模，重大劳动安全事故罪的判刑标准：针对安全生产条件或者设备违反了国家的有关规定，从而导致发生重大的伤亡事故、或者导致其他严重后果的，将对直接负责人和直接责任人，依法判处三年以下拘役或有期徒刑；对于事故导致情节特别恶劣的情况，
862 2022.04.17
