外资企业的员工丧假婚假扣绩效工资吗
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婚假扣绩效工资吗?
不扣。《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条规定，任何单位不得因结婚，怀孕，产假，哺乳等情形，降低女职工的工资。《工资支付暂行条例》第十一条规定，劳动者依法享受年薪、探亲假、结婚假期、葬礼假期，用
2021-10-25 15,340 -
产假工资扣绩效工资吗
通常，绩效工资应根据工作结果确定，因此在婚假和产假中扣除绩效工资。产假期间的工资标准依照有关法律规定，劳动者应当在法定休假日依法支付工资。工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴。
2021-12-21 15,340 -
请婚假扣绩效工资吗
休婚假不扣绩效工资.（１）职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假，在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发。（２）《
2022-05-31 15,340 -
请婚假扣绩效工资吗？
休婚假不扣绩效工资.（１）职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假，在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发。（２）《
2022-05-28 15,340
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请事假扣工资吗请事假会扣工资。目前《中华人民共和国劳动法》及相关的法规，并没有对事假工资作出明确的规定。只要没有逾越法律的强制性和原则性的规定，那么一般都可以依据公司规章制度和劳动合同的约定进行处理。劳动者的日工资，一般可以这样计算：月工资收入除以月计薪
7,217 2022.04.17 -
00:53
完不成任务扣绩效工资合法吗完不成任务扣绩效工资不合法。公司以未达到销售业绩就要扣工资是违法的。劳动者未达到业绩要求，用人单位可以不支付额外的奖金或提成，但是扣劳动者的工资是违法行为。根据相关法律规定可知，用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支
14,199 2022.05.11 -
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破产企业的员工工资怎么办公司破产后，企业员工的工资应当优先清偿。在公司对共益债务以及破产债务清偿完毕后，就进入到公司员工工资的清偿程序，具体项目包括企业员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，除此之外，还有法律、行政法规所规定的企业员工补偿金等。 其中，对企业员工的
3,729 2022.04.15
