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代课老师有五险一金吗

2022-06-12 08:16

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2022-06-12回复

专业分析:

雇佣代课教师给学生上课,代课老师与用人单位存在劳动关系,应有劳动合同,应保障代课老师的利益。国家一直提倡同工同酬,代课教师理应与同岗位的其他老师待遇一样,应依法享受五险一金的待遇。 单位应该为代课教师缴纳五险一金。 “五险”即社会保险,又称社保。“一金”指的是住房公积金

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章法律师

广东律参律师事务所

代课教师是一个非常特殊的群体,而且这个群体在近年来非常庞大,代课教师每天干的是和正式教师一样都是教书育人的工作,甚至有的代课教师干的活比正编教师要多得多,有的一带就是三四个班,每天的课排得满满的,非常辛苦,但却享受不了和正式教师一样的工资待遇和福利保障。很多人会问:那学校要给代课教师发五险一金吗?答案是肯定的,必须要给代课教师交五险一金。其一,根据《劳动法》规定,雇代课教师给学生上课的,存在劳动关系,应有劳动合同,这样代课教师的权益才能得到保障。其二,代课教师的工作强度很大,正常情况下,代课教师的工资是正式教师的三分之一。工作的内容与正式教师无差异,有的代课教师甚至更专业一些;工作量也比正式的教师无异,有的甚至比正式教师干的活还要多。其三,国家一直在提倡同工同酬,代课教师工资低一点也属正常,但必须购买五险一金。

李国镇律师

广东商合律师事务所

代课老师必须缴纳五险,公积金可以看学校是否购买。根据劳动合同法第七十三条规定,员工有享受社会保险待遇的权利,所以五险也就是社保,是国家要求企业必须为员工购买的保险,属于强制险种。所以自员工与企业建立劳动关系之日起,企业必须为员工购买五险。公积金不属于强制性保险,可以选择为员工购买也可以选择不购买。

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