工伤赔偿20万多吗
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七级工伤能赔20万。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进行计算。7级伤残可领取的一次性就业补助金为10个月的全省职工平均工资，一次性医疗补助金为10个月的全省职工平均工资。
七级工伤的赔偿方案为：相当于13个月的本人工资一次性伤残补助金；若劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同，可获赔，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 七级工伤赔偿的具体数额要看本人的工资情况以及当地的政府赔偿标准。
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工伤九级20万能赔多少根据我国法律规定，各地标准不一，一般为一次性伤残补助金为9个月本人工资，其他待遇，以上海市为例，解除劳动合同的，需支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金各6个月。是否足够20W具体要看个人的工资水平。
2020.03.23 256 -
八级工伤能赔20万吗根据《工伤保险条例》，工伤八级主要有以下赔偿项目： (1)医疗费; (2)一次性伤残补助金，为个10月本人工资; (3)一次性就业补助金，根据劳动者所在省的工伤条保险例确定，解除劳动关系时领取; (4)一次性医疗补助金，根据劳动者所在省的工
2020.10.22 405
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工伤赔偿20万退多少
1、A的行为自己虽然有过错但是确实构成了工伤，应当适当赔偿，具体金额如果没有构成工伤支付他医疗费、误工费和酌情的精神损害赔偿就行，3万的要求有点过高； 2、没签订劳动合同可能要承担双倍工资的责任，这要
2022-01-31 15,340 -
轻伤一级赔偿20万多吗
这个是要看具体情况的，法律上不是看轻伤赔偿多少，重伤赔偿多少的，人身损害赔偿的项目包括：医疗费、误工费、护理费、后续治疗费、住院伙食补助费、营养费、交通费、精神损害抚慰金等，如果构成伤残了，还要到司法
2022-02-01 15,340 -
重伤二级赔偿20万多吗
根据刑法234条的规定故意伤害致人重伤的可能会判处三年以上上年以下有期徒刑，具体的需要看事情的起因、是否进行赔偿以及您是否谅解等因素来综合考虑刑期。 这种事情您可以提起刑事附带民事诉讼也可以单独提起民
2022-05-04 15,340 -
轻伤二级赔偿20万多吗
如果经鉴定是轻伤的，该时间已经成为刑事案件。关于民事赔偿，要根据他的实际损失计算，按照法律规定的赔偿项目和赔偿标准，对方要求20万，你可以要求对方出具书面的证据材料，20万数额的计算依据，如没有证据证
2022-02-02 15,340
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八级工伤能赔20万吗八级工伤的赔偿需要根据伤者原本的工资、实际支出的医疗费等决定。发生工伤事故或被诊断为职业病的赔偿标准主要是依据《工伤保险条例》，除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，条例中规定了不同额度的赔偿，主要根据工伤伤残鉴定结果确定每个月的伤
5,002 2022.04.15 -
01:11
十级工伤赔偿几万十级工伤赔偿具体会赔偿几万，需要双方当事人协商确定。职工被认定为十级伤残后，可先获得一次性伤残补助金，通常是七个月的本人工资。合同期满，或职工提出解除劳动、聘用合同的，那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金，单位会支付一次性伤残就业补助金
3,591 2022.04.17 -
01:35
三级工伤能赔多少万工伤是指劳动者因工作致残，而三级工伤属于工伤等级中比较严重的情形，因此，劳动者可以获得较多的赔偿。根据实践中的真实案例，被认定为三级工伤的劳动者至少可以获得数十万元的赔偿，具体的赔偿数额要根据劳动者的工资水平，以及当年度城乡职工人均收入水平
1,645 2021.03.24
