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薪酬扣除伙食费合理吗

2021-10-24 20:39

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2021-10-24回复

专业分析:

根据我国有关法律规定,如果劳动合同中约定在工资中扣除住宿伙食费,用人单位在工资中扣除的行为是合法的。但是,在实践中,住宿和伙食费一般认为是员工的正常福利,不得在工资中扣除。聪明的企业老板一般也分为两部分,体现员工待遇,只是会计处理问题。

法律依据:

《中华人民共和国工资支付暂行规定》 第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资: (一)用人单位代扣代缴的个人所得税; (二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用; (三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费; (四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。

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