工厂不发工资可以报警吗
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兼职不给发工资可以报警，但是报警对于要回工资的帮助不大，因为这不属于刑事案件，警方不会立案处理，只会进行调解。最好还是选择申请劳动仲裁，或者向当地的劳动行政部门投诉的方式更为有效。
工厂拖欠工资应当采取的办法是到劳动行政部门举报，或者到劳动仲裁委员会申请仲裁，仲裁后如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 《劳动合同法》第八十五条规定，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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暑假工不发工资可以报警吗不发工资可以报警。无故拖欠工资，是无故拖欠工指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因下的拖欠员工的工资的行为。如果用人单位不发工资的，可以向劳动行政部门投诉要求支付工资甚至赔偿金，劳动者还可以要求解除劳动合同。
2020.12.14 379 -
老板不发工资可以报警吗?老板不给工资报警，警察可能会帮忙调解，但讨要工资最后采取以下办法：与老板协商；向劳动行政部门投诉；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼，或者直接向人民法院请求支付令。
2020.10.26 207 -
公司不发工资可以报警吗公司不发工资，劳动者是可以报警的，但多数情况下报警作用也不是很大。 1、报警没用，最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十
2020.11.14 358
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工厂不给工资可以报警吗
是可以的，只要你付出了劳动，厂方就要支付你工资；但是在实践操作中，可能大家不会为一点钱太费事，但是实际上你是可以通过以下途径维护自己的合法权益的：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。3．
2022-03-12 15,340 -
工厂不发工资能报警吗
是可以的，只要你付出了劳动，厂方就要支付你工资；但是在实践操作中，可能大家不会为一点钱太费事，但是实际上你是可以通过以下途径维护自己的合法权益的：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。3．
2022-04-03 15,340 -
工厂拖欠工资可以报警吗
单位是不能拖欠劳动者工资的，您可以先和单位进行协商，协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报，可以主张经济赔偿金。有没有签订劳动合同，有没有购买社保？
2022-01-21 15,340 -
厂里不发工资，报警有用吗
1、按劳动法规定，没签合同不发工资报警是没有用的，但是可以去当地劳动监察部门投诉，要求立案处理；2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工
2022-08-08 15,340
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01:23
欠工资不给可以报警吗逾期不支付劳动报酬属于违法行为。员工遇到公司拖欠工资的情况，可以直接报警，但是处理效率较低；建议员工先私下与老板进行协商、调解；如果协商不成，可以到劳动行政部门投诉，无需上交费用，也不用请律师，根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责
6,988 2022.04.17 -
00:56
拖欠工资3000可以报警吗拖欠工资3000可以报警，法律规定了用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬的义务，如果用人单位不履行劳动者可以报警。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷，所以报警后将很难得到处理。建议向劳动行政部门投诉解决。投诉
1,725 2022.06.01 -
01:15
老板拖欠工资不给可以报警吗老板拖欠工资不给报警是没有用的，劳动者可以到当地劳动执法监察大队投诉，也可以依法申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，如果劳动者选择向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的，需要提交劳动仲裁申请书和能证明劳动关系
2,125 2022.04.17
