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公司走工伤认定需要哪些材料

2021-12-17 11:40

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湖南在线咨询顾问团

2021-12-17回复

专业分析:

1、员工和用人单位有效的书面劳动合同事实劳动关系证明;2、《职工工伤认定申请书》;4、员工或用人单位伤 (亡)事故情况材料 (如实叙述事故发生经过);5、有关旁证材料 (如目击证人书面证明材料现场记录、照片、口供记录等。

法律依据:

《中华人民共和国社会保险法》 第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。 工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。 第三十七条职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤: (一)故意犯罪; (二)醉酒或者吸毒; (三)自残或者自杀; (四)法律、行政法规规定的其他情形。

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1、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明; 2、《职工工伤认定申请书》; 4、员工或用人单位伤 (亡)事故情况材料 (如实叙述事故发生经过); 5、有关旁证材料 (如目击证人书面证明材料现场记录、照片、口供记录等。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

工伤认定需要的材料:提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

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